党的政治生日活动感言3篇

党的政治生日活动感言篇1

　　12.严抓常态化疫情防控。坚决贯彻党中央和市委、区委关于疫情防控的部署要求，全力服务保障疫情防控大局，扎实开展涉疫情矛盾纠纷排查化解和一线执勤值守，夯实守牢基层社区村疫情防控阵地，严密学校、监所、养老院、福利院等特殊场所防控举措，巩固拓展好疫情防控成果。

　　13.狠抓扫黑除恶常态化。聚焦“无黑”城区目标，制度化推进“六建”和队伍建设，加强群众举报线索核查，不断提升扫黑除恶法治化、规范化、专业化水平。以扫黑除恶常态化为牵引，依法严厉打击群众反映强烈的黄赌毒、盗抢骗、食药环、侵犯公民个人信息等突出违法犯罪，严厉打击电信网络诈骗、非法集资等侵财类违法犯罪，加大对网络新型违法犯罪和重大刑事案件防范打击力度，开展缉枪治爆等专项行动，确保社会更安定、人民更安宁。

　　14.实抓风险隐患排查化解。深入开展突出涉稳隐患排查化解，紧盯重点领域重点群体重点问题，分类分级、建卡立账，落实疏导稳控措施。对标《某市重大行政决策程序规定》，以应评尽评为原则，完善落实重大活动、重大决策、重大工程社会稳定风险评估机制，从源头上预防和化解社会矛盾。

　　15.长抓社会治安防控体系建设。落实平安建设考评责任制，完善科学合理、操作性强的平安某区考核指标体系。加强社会面整体防控，健全公安武警联勤武装巡逻机制。牢牢把握智能化发展方向，深化“XX工程”、网格化管理平台建设应用。强化社会治安重点地区综合整治和交通隐患、消防隐患排查整治，加强社会面及地铁、车站、医院、学校、商场等人员聚集场所和要害部位巡查巡控，织密织牢公共安全防控网。加强重点人员服务管理，做好“四失”“五类”人员动态排查、全时管理和帮扶救助，坚决防止发生个人极端案事件和群死群伤等重大安全事故。

　　16.深抓毒品打击和长效整治。始终保持对毒品违法犯罪的凌厉攻势，有针对性解决涉毒重点关注地区突出毒品问题。持续开展农村地区毒品预防、社区戒毒康复、吸毒人员排查见面和“平安关爱”专项行动。积极参与“全市禁毒示范镇街”创建，构建全覆盖的全民禁毒宣传教育体系。

党的政治生日活动感言篇2

　　工作中注重发扬雷厉风行、率先垂范、敢争第一的优良传统，严格遵守工作纪律，上班第一个先到，下班最后一个回家，要求大家做到的，自己首先做到，不搞特殊化。考虑到科室其他同志孩子小、家庭任务重的实际，自己克服困难包揽了所有节假日值班任务。工作任务重时，更是“白加黑”“五加二”，工作上不打折扣、不讲条件，各项工作任务完成圆满。

　　(一)注重细节，确保公文运行不出差错。

　　3年以来共运转普通公文X余件、处理各级领导批示X余项、各类来电X余个。作为首问服务科室，注重发挥桥头堡的作用，进一步规范了公文接收、签批、办理等环节，细化工作流程，确保公文流转安全、高效。3年以来未出现因公文传达导致工作无法按时完成的情况。认真执行《机要文件管理制度》、《机要文件借阅制度》等各项规章制度，共处理各类机要保密文件X余份，严把文件运转过程中的安全关、收发传递关、传阅借阅关，从制度上杜绝隐患，确保机要文件安全保密，高效运转全年机要文件清退率达到X%。

　　(二)着眼规范，确保人事工作扎实有效。

　　为确保领导干部选拔任用工作公平公正、公开透明，本人按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，结合我局工作实际，在干部选拔任用过程中推行“三严”选人办法。一是严把“四关”。资格审查关。不符合报名资格的一律不得报名。经过人事、监察部门的资格审察，把符合报名资格的人员纳入竞聘对象;民主推荐关。民主推荐票达不到X%的党组不予讨论;党组讨论关，党组成员与其他同志一同投票，然后根据得票数、结合工作实际决定人选;全程监督关。在公开选拔干部中，局纪检委员和干部选拔任用组成员全程参与监督，保证公开选拔工作的公平、公正。二是严格程序。从党组动议、民主推荐、组织考察，到讨论决定、任职等过程严格按照规定程序进行，不缺环节坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　三是严格监督。对选拔任用的每个环节全部张榜公示，将全过程置于全体干部群众的监督之下。坚决避免出现说情打招呼、投人情票等情况，整个选拔工作公开透明、严密有序，取得了良好效果。3年来，共完成X名正科级领导干部和X名副科级领导干部的选拔任用工作，群众反映良好。同时，主动加强与X沟通协调，积极做好公益性岗位、劳务派遣及政府购买服务等人员的招聘工作，确保人员、资金及时到位，保障局日常工作的顺利开展。按照上级工作安排，高标准开展人事档案整理工作，注重细节、逐人审核，圆满完成了科以下干部的人事档案整理“回头看”工作，得到上级部门肯定。

　　(三)科学谋划，确保会议活动组织严密。

　　结合科室人员的特点，对会议通知、会场布置、会议签到以及后勤保障等会务工作进行合理分工、科学运转，X年来共组织筹备高规格会议X余次、全市信访工作会议X余次无一差错。同时按照上级相关会议规定，严格控制会议规模，会议费用同比大幅下降。

　　(四)狠抓落实，确保后勤服务保障有力。

　　一是强化硬件建设，创造栓心留人的办公环境。3年以来，先后筹措资金对办公庭院实施亮化，对办公楼墙体进行重新粉刷，所有办公室窗户加装白纱，基本上做到了窗明几净、环境舒适。同时着眼工作实际，先后建设了标准的档案室，装修完善了党建室、阅览室、健身活动室、视频值班室以及两个高规格的会议室，为丰富干部职工业余文化生活、推动工作开展创造了良好的硬件环境。二是加强了机关及家属院卫生、安全服务与检查，全年未发生火灾、公共财物被盗等重大事故;三是及时维护局办公区域及信访大厅的公共设施，加强内部消防管理，每年对大楼消防器材进行更新，完善了消防应急灯和安全出口灯;四是及时更新、更换、发放局各类办公设备、办公用品，确保机关工作人员工作的正常开展。

党的政治生日活动感言篇3

　　（一）整改思路

　　领导班子的作风决定企业上下的风气，班子的履职能力决定企业未来能走多远，因此，解决 四风 问题的根本是班子队伍自身的建设，要以踏石留印、抓铁有痕的精神，打造一支有坚定理想信念、精诚团结的领导班子，身体力行、率先垂范、务实高效的班子，改革创新、敢为人先、有所作为的班子，政治立场坚定、清正廉洁、干净干事的班子。

　　（二）整改措施

　　1、正学风、转作风、树新风，力避形式主义。

　　要进一步强化理论学习，增强理论素养，切实增强履职能力。要按照创建学习型党组织和学习型企业的标准，领导班子要发挥示范表率作用，增强学习的自觉性和长效性，坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。通过学习理顺公司发展思路与目标，深入思考公司如何以产业结构优化夯实公司产业基础，促进公司长远发展的深层次问题，切实利用好国有企业的政治优势，推动工作上新高。

　　2、心系员工，深入基层，做好服务，力改官僚主义。 一是继续发扬领导班子成员联系点工作形式。班子成员要时刻意识到肩上的责任，要多深入基层调研，深入员工队伍，了解员工诉求，密切关注党员干部和群众反应，多方收集意见，并向班子报告调研了解情况，有针对性的开展工作。二是加强员工的参与权与知情权，树立主人翁思想，逐步建立让员工参与企业经营管理的常态机制。三是充分开展谈心谈话，协调解决他们关心的热点难点问题。掌握工作利弊得失，增进与员工的感情，提高决策的科学性。四是深化公司效能建设，切实解决公司内部办事效率低下、办事推诿等问题，结合公司全员绩效管理推进，继续倡导以 xxxxx 为核心的企业文化，强化执行力，激发合作力。

　　3、群策群力，攻坚克难，力除享乐主义。

　　要牢记艰苦奋斗是党的光荣传统和政治本色，作为一种精神，始终是我党前进的强大动力。面对国情、党情的深刻变化，面对各种社会思潮的各种冲击，尤其是在公司面对发展、转型、升级的特殊时期，要加强班子整体合力，开拓思路，坚决克服畏难情绪，全力以赴抓经营。领导班子成员仍要牢记 两个务必 ，增强忧患意识和市场竞争意识，坚决克服贪图享乐、得过且过的思想，始终保持奋发有为的

　　状态，群策群力，力争完成未来三年经营奋斗目标，促进企业永续经营和持续发展，为xxxxxx做出更大贡献。

　　4、坚持以身作则，厉行勤俭节约，保持清正廉洁，力扫奢靡之风。

　　一是坚决按照中央及总部有关要求规范个人职务消费行为，管好自己，管好下属，树立过紧日子、勤俭办事的思想，严格按公司各项管理制度办事，认真搞好系统廉政建设工作。二是强化落实职工群众监督机制，不断完善和规范党务公开和厂务公开制度，使各项工作尽可能透明化、公开化，自觉接受群众监督。

　　（三）建章立制

　　完善的规章制度是企业作风建设取得实效的重要保证。根据此次民主生活会整改计划，结合群众路线 我司领导班子始终坚持深入学习和掌握马克思列宁主义、毛泽东思想，深入学习和掌握中国社会主义理论体系深入学习和掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和基本要求，在坚持中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度和坚持共产主义等重大政治问题上始终保持清醒。认真学习宣传党的路线方针政策和重大决策部署，对控股公司、集团公司党委的重要会议、重要文件、领导同志的重要讲话，都及时认真组织传达，研究具体贯彻落实措施，确保把党的精神和上级要求全面贯彻落到实处。

　　（二）存在差距和不足

　　班子成员还存在被动学习的现象，尽管公司组织的学习都能按时参加，但私下学习的较少，同时公司在各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度也不够。