安全管理一岗双责10篇

篇一：安全管理一岗双责

　　安全生产一岗双责内容

　　安全生产是生产活动中必不可少的重要环节，良好的安全生产环境才能更好地确保人员生命安全和财产安全。我国采取了一岗双责的制度，将安全生产管理权集中于企业，严格要求企业负责安全生产管理，加强安全生产管理责任制。“一岗双责”，即企业既要负起安全生产管理的主体责任，又要负责安全生产的综合责任。

　　主体责任是企业在安全生产管理中的重要责任，企业在履行主体责任方面首先要落实安全生产责任，其中包括：1.要建立安全生产法律法规、管理制度及其落实情况的责任体系；2.建立完善的安全生产技术检查制度；3.加强安全教育培训，让员工掌握安全知识；4.组织安全生产检查，及时发现安全隐患。

　　其次，还要建立完善的安全生产组织管理制度，包括：1.建立和完善安全生产监督管理机构；2.落实安全生产档案管理制度，记录安全生产管理工作；3.健全安全生产的基本技术资料；4.建立安全生产统计分析制度，定期统计分析安全生产工作。

　　此外，安全生产工作还要及时发布安全生产宣传资料，对安全生产管理进行有效宣传，增强工人及公众对安全生产的认识，确保安全生产知识落实到位。

　　除了企业的主体责任，也要负起安全生产的综合责任，综合责任包括：1、政府要制定和完善安全生产的法律法规，加强安全生产的监督检查；2、企业要建立安全生产报告制度，建立完善的安全生产报告制度，及时发现安全隐患；3、劳动者要遵守安全生产规定，-1-

　　参加安全文化培训，及时发现安全隐患，报告安全事故；4、安全科学技术要不断创新，改善安全生产技术，降低安全事故发生几率。

　　国家安全生产局及各级政府部门要加强对企业安全生产管理的监管和检查，落实安全生产责任，不断强化政策管理，全面推进安全生产管理，切实做到安全生产一岗双责的要求。

　　综上所述，每一步的安全生产管理，每个单位、每个部门、每个班组、每个工人都要负起安全生产责任，集中力量，搞好安全生产，不断降低安全事故的发生，从源头上保障人民生命财产安全，创造安全的生产环境，实现祖国实现经济持续发展和社会安定的目标。

　　-2-

篇二：安全管理一岗双责

　　安全生产一岗双责岗位职责（共6篇）

　　第1篇：技术员安全生产“一岗双责”职责

　　技术员安全生产“一岗双责”职责

　　一、在经理领导下，负责组织、安排全室员工，完成各项工作任务。

　　二、负责督促、检查各环节职能部门、基层、队、组、对上级指挥和工地会议决定的贯彻执行情况。

　　三、深入调查研究，掌握工地安全生产和基本建设情况。当好经理的参谋，总结推广先进经验。

　　四、及时批办上级来文、来电、来函，并监督有关业务科室贯彻执行，审核本工地有关文件和材料。

　　五、按工地领导的要求，负责召集各种行政会议，组织草拟重大问题的转达、催办和落实情况。

　　六、督促检查重大问题的转办、催办和落实情况。

　　七、负责安排督促办公室有关人员做好上级机关和外来兄弟单位来工地检查、指导工作和参观学习等人员接待工作。

　　八、负责组织全室人员经常进行政治、业务学习，做好思想政治工作，提高政治素质和业务工作能力。

　　九、负责安排督促本工地草拟本工地有关文件（包括计划、总结、请示、报告、函电等）安排，并做好印发催办工作。

　　十、负责工地报刊、杂志的征订工作。安排督促收发员做好邮件收发，做到及时无误。

　　十一、对工地电话、档案，文印室、实行业务领导，督促和安排业务人员围绕企业中心工作搞好服务。

　　十二、负责本工地行政公章的妥善保管和正确使用。

　　十

　　三、协助工地领导搞好本单位有关涉外工作，完成领导交办的临时性任务，协调上下左右各方面关系。

　　十四、做好本单位每一个发展时期的人文、地理、生产、科研等

　　诸方面的史料收集和整编工作，详实统计有关资料。

　　第2篇：“一岗双责”安全生产管理职责

　　一岗双责”安全生产管理职责

　　一、总经理安全生产管理职责

　　总经理为公司法定代表人，为公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产负全面责任，要贯彻落实安全生产方针、政策，按照有关法律、法规和上级部门的规定设置、配备与安全生产工作相适应的管理机构和人员，赋予安全生产管理部门和人员应有的权利，掌握公司安全生产动态。

　　二、分管安全生产副总经理安全生产管理职责

　　分管安全生产的负责人是本公司安全生产的直接责任人，对安全生产负直接责任。要负责层层落实安全生产责任制，积极推行安全性能可靠的新工艺、新技术、新设备和新材料，不断改善安全生产条件；要负责按照规定提起安全费用、缴纳风险抵押金、为全体职工（含民工）办理工伤保险，为高危行业从业人员办理人身意外伤害保险；要加强对事故隐患和职业危害的监控防范措施，及时解决苗头性、倾向性问题，真正做到防患于未然；要负责组织制定应急救援预案，依法做好生产安全事故报告和应急救援工作；要积极采用职业安全健康管理体系认证、风险评估、安全生产条件认证和安全评价评估等方法改进安全管理，落实安全防范措施，提高安全生产管理水平。

　　三、总工程师安全生产管理职责

　　1贯彻执行安全生产方针、政策和法规，掌握公司安全生产动态；作为公司技术负责人，对公司安全生产技术方案负直接领导责任。根据相关政策法规，结合公司安全生产工作需要，组织研究或审查制定关键控制性工程技术安全措施。负责公司安全技术攻关，确定安全科研项目；负责组织对“四新”技术实施的安全审查和检查验收。组织编制或审批重大工程、特殊工程或专业性工程项目的设计方案（或施工方案）时，同时审查技术安全保障措施。参与重大安全事故的调查，协助事故调查组从技术上分析事故原因，制定技术防范措施。

　　四、工程质量安全部安全生产管理职责

　　工程管理部对公司安全生产实施监督管理，履行下列职责:1、协助公司决策机构和负责人贯彻落实安全生产法律、法规、规章和安全技术规程、标准，监督管理生产经营活动中的安全生产工作。

　　2、协助公司决策机构和负责人，组织制定公司年度安全生产管理目标并进行具体考核工作。

　　3、受公司决策机构负责人的委托，具体负责制定公司安全生产管理工作计划，将公司安全生产过程管理责任具体落实到每个部门、每个岗位。

　　4、参与制定安全生产投入计划和安全技术措施计划并具体组织实施，监督内部相关部门和责任人具体落实。

　　5、制定并组织实施安全生产管理制度、安全操作规程，对执行情况进行监督检查，协调和指导各项目部、工程分包、劳务合作单位的安全生产管理工作，并建立交叉作业、混合作业情况下预防安全生产事故的措施。

　　6、依法组织现场安全生产检查和隐患排查，定期组织对各项目部进行安全生产检查，对检查出的问题，要求相关责任主体单位及时解决，消除事故隐患，紧急情况下有权指令现场停止生产，并立即报告负责人妥善处理。

　　7、参与审查新建、改建、扩建、大修工程设计，参加项目安全评价审查和工程验收，并负责审核承包、承租单位相关资质、条件和证照资料。

　　8、组织内部有关部门和专业人员研究职业危害防治工作，监督落实职业危害防止措施。

　　9、组织实施安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产先进经验。

　　10、监督本单位按照规定及时发放劳动防护用品，监督和指导从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　11、如发生生产安全事故，迅速向负责人、当地行政主管部门和安全生产监管、监察部门报告并积极组织救援。负责或配合伤亡事故的调查处理，按照要求制定和落实事故预防措施，做好本单位伤亡事

　　故的统计、分析和报告工作。

　　12、其他安全生产管理职责。

　　五、综合办公室安全生产管理职责

　　贯彻执行上级有关安全生产工作的方针、政策和法律、法规；负责公司办公区、办公设施、车辆和重点要害部位的安全管理，研究制定安全防范措施，预防事故发生；督促驾驶员的安全学习教育，抓好车辆的使用管理，建立车辆档案，及时对车辆进行保养、维修；教育驾驶员严格执行安全行车的有关规定，确保行车安全；对公司车辆发生的事故，积极配合有关部门进行调查、分析、处理，做好善后工作，参加伤亡事故的调查、分析、处理和工伤鉴定，会同有关部门做好员工伤亡事故的处理和善后事宜。

　　六、营销策划部安全生产管理职责

　　贯彻执行上级有关安全生产工作的方针、政策和法律、法规，认真落实公司制定的安全生产规章制度，协同安全部门抓好全公司经营工作中的安全管理；会同有关部门做好项目的审核、验收和检查工作；协同有关部门对基层单位安全生产进行监督、检查、考核和评比。

　　七、资产财务部安全生产管理职责

　　贯彻执行上级有关安全生产工作的方针、政策和法律、法规；认真落实公司制定的安全生产规章制度；抓好公司的财务安全管理工作，对公司财务安全负直接责任；对安全经费的到

　　4位情况负管理责任。在编制年度财务计划时，合理安排安全经费，并检查、督促合理使用；检查、督促公司机关和各项目部财务安全管理工作，保证备用现金、各种票证及会计资料的安全；建立健全财务安全管理制度，并经常检查考核各项目部的资金管理情况，保证国家和集体的财产安全；定期向公司领导汇报财务安全管理情况，不断完善安全管理措施，杜绝被盗、被抢等恶性案件的发生；协同有关部门对基层单位安全生产进行监督、检查、考核和评比。

　　八、公司安全员安全生产管理职责

　　对班组人员和新员工进行日常安全生产教育；督促班组人员遵守安全操作规程和安全生产制度，正确使用个人防护用品；发现工作现

　　场的不安全情况，应及时制止并报告；参加事故的分析和研究，落实事故防范措施。

　　九、各部门负责人安全生产管理职责

　　公司各部门的负责人是本部门安全生产的第一责任人，负责安排、落实、督促、检查本部门的安全生产工作及安全生产管理职责，承担本部门安全生产的第一责任。10、公司各部门、各岗位的工作人员严格执行“一岗双责”的规章制度、安全生产操作规程和有关领导、部门作出的安全生产决定，承担因未正确执行有关规定、决定或未按管理职责要求履行安全生产管理义务而导致的生产安全事故责任。

　　11、各部门、各岗位未认真履行安全“一岗双责”责任的，依据国家和上级部门的有关法律、规定严肃处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

　　12、本细则经公司领导签发，自下发之日起执行。

　　第3篇：安全生产“一岗双责”工作职责

　　璧山区××九年制学校

　　安全生产“一岗双责”工作职责

　　为认真贯彻《××××××安全生产法》、《全国中小学幼儿园安全管理办法》等法律法规以及上级相关文件通知精神，进一步落实学校安全管理工作“一岗双责”，加强管理，严密防范，最大限度杜绝并妥善处置学校突发事件，结合我校实际、特制定本方案。

　　一、“一岗双责”说明

　　1.学校“一岗双责”是指一个工作岗位，承担安全工作和业务工作两种责任。每个教职工都是所负责或分管工作安全管理的直接责任人。

　　2.“一岗双责”责任人的责任：

　　⑴校长是安全管理工作的第一责任人；

　　⑵分管校长是安全管理工作的直接责任人；

　　⑶安稳办主任是学校安全管理工作的具体负责人；

　　⑷其他中层干部是自己分管工作范围内安全管理工作的直接责任人人；

　　⑸班主任是本班安全管理工作工作的直接责任人；

　　⑹任课教师是本堂课课堂教学安全和课间值守的具体负责人和直接责任人；

　　⑺功能室管理人员是本功能室安全管理工作的直接责任人；

　　—1—

　　⑻门卫保安、食堂工作人员等是所负责工作的直接责任人；

　　⑼值班人员是值班期间学校安全管理工作的直接责任人。3.“一岗双责”责任人要定期或不定期对其责任范围内的工作进行督促和检查，重点督查各项业务、制度、安全等的落实情况。

　　二、学校成立安全管理工作领导小组，由学校中层及以上干部组成；建立义务巡逻队（应急救援队）。

　　1.安全管理工作领导小组

　　组

　　长：×××（校长）

　　副组长：×××（分管校长）、×××（安稳办主任）成

　　员：×××、×××、×××、×××

　　安全领导小组下设学校安全管理办公室，×××兼任安全管理办公室主任。义务巡逻队（应急救援队）和校园保安组成学校安全管理工作办公室。具体由以下人员组成：

　　主任：×××

　　成员：×××、×××、×××、×××、×××、徐治贵

　　2.义务巡逻队（应急救援队）队

　　长：×××副队长：×××、×××

　　队

　　员：第一组：×××（组长）、×××、×××

　　第二组：×××（组长）、×××、×××

　　三、安全管理工作领导小组成员职责

　　—2—

　　1.×××（校长）：安全工作第一责任人，对学校的安全工作负总责。负责教职工的安全管理和教育；校园周边环境的检查和整治；安保经费的筹措和落实。

　　2.×××（副校长）：分管安全工作，安全工作直接责任人。负责安全工作的管理、部署、协调；制订并完善各项安全管理制度；安全档案资料的收集、整理、上报；安全工作例会的组织召开；安全工作培训；网络安全管理；按学校有关规定，实施对教职工安全工作的考核奖惩。

　　3.×××（工会主席、安稳办主任）：分管稳定工作，主持安稳办工作。负责安全管理工作的布置督促检查；食品卫生安全管理和食堂

　　的安全管理；校内住户的管理；保安、义务巡逻队的管理；视频监控的管理；师生法制安全教育；安全演练；学校安全器材的维护。

　　4.×××（教导主任、幼儿园园长）：负责幼儿园的安全管理；全校安全课程编排；学校电教、实验教学活动的安全管理。

　　5.×××（教导主任）：负责督促、检查、指导全校任课教师对学生课堂安全进行常规教育；安全课教案检查；外出学习培训教职工的安全管理；学生的心理健康教育；传染性疾病的预防。

　　6.×××（德育主任）：负责学生德育工作和学生行为习惯养成教育；督促、检查、指导班主任加强对学生的安全教育和对大型活动、集会的安全管理。负责学校开展安全类活动的组织、策划、主持。

　　—3—

　　7.×××（总务主任）：负责学校对校园建筑物、设施设备的安全管理；学校安全器材的采购。

　　四、教职工各岗位安全管理工作职责：

　　1.班主任教师：加强对本班学生的安全教育，提高安全意识，把安全工作细化到学生的日常生活、学习的每个环节；正确、及时处理偶发事件，课堂内发现问题及时处理解决，遇安全事故，在实施救护工作的同时，及时向学校领导汇报；在集体活动、集会中，必须全程参与管理学生安全；对有安全隐患的人、事、物，要采取积极行动，把问题解决在萌芽状态，不能解决的，应及时报告学校领导；要关心班级学生健康成长，建立特殊学生安全档案；本班学生上下学的安全管理；本班学生的刀具等危险物品的清缴。

　　2.任课教师：协助班主任加强安全教育，认真执行学校规章制度，切实履行安全工作职责，上课不迟到早退和旷课，自始至终不离开学生，及时清点学生到堂情况，掌握学生动态（包括思想动态），及时发现各种隐患，采取相应方式处置和报告；认真做好课间值守工作，及时处理课间值守中发生的安全事故；组织开展活动，应事先进行安全隐患排查，做好应急预案，制订好安全管理措施，落实安全责任人，对学生做好相应的安全教育，在活动前必须向分管领导书面申请并提交上述材料。

　　3.功能室管理人员：对所负责的功能室，每周进行一次彻底的安全检查，平时经常巡查，发现问题及时处理，不能处理的要—4—

　　及时向分管领导汇报；出现安全问题及时汇报，并立即到场，采取有力的处置措施，防止事态扩大；有效控制事故苗头发生，杜绝事故。

　　4.门卫保安：在学校安全领导小组的领导下，服从安排，听从指挥，全面履行安全保卫人员的职责，搞好学校的安全保卫工作，切实保障全校师生生命和财产的安全，保证良好的教育教学秩序。坚守工作岗位，严格执行上下班制度，按时交接班，不迟到，不早退，认真履行交接手续。值勤时要注意文明礼仪、着装规范、语言和蔼、认真负责。严格制度，认真做好来访者登记工作和填好值班记录。值班期间必须穿制服。有进出人员要认真做好来客和物品出入记录。做好每一位来人来客的检查和登记，遇有行迹可疑人员，可疑物品时，要及时处理（进行盘查）或报告，对来校有逗留意图的社会闲杂人员进行说服教育，制止闲杂人员进入校园和制止非在校小孩进入校区喧闹。对因公来校的人员和来访的家长，要热情接待，由来客和有关人员联系，核实后方可放行，防止未经允许的人员、机动车辆进入校门；经允许进入学校的机动车辆，应监督其停放于指定地点。出校物品必须严格审查，对于因失职给学校造成经济损失者，应予赔偿。

　　5.食堂工作人员：认真贯彻落实食品卫生法，以及学校的各项规章制度；严格把好食堂的蔬菜、肉类、粮食、食油以及其它食品的进货关，避免不合格的产品进入食堂；严格对食堂的环境卫生以及工作人员个人卫生进行管理；监督食堂工作人员持证上

　　—5—

　　岗，定期检查，并做好记录；对餐具进行定期消毒，严禁出售霉变食品、剩饭、剩菜；预防和杜绝食物中毒事件的发生；严格操作间管理，预防意外事故发生；严格按照食品的操作流程进行操作；认真做好食物的留样工作。做好防火、防盗、防投毒工作；禁止非食堂工作人员特别是外来人员进入食堂的储物间、操作间等重要场所。

　　6.义务巡逻队（应急救援队）：负责校园的安全保卫和治安巡逻

　　工作，学校行课期间校园安全巡查和记录，及时发现存在的安全隐患，能排除的要及时排除，不能排除的要及时向校长或者分管校长汇报；协助保安加强对校园的管理，认真执行门卫检查和登记制度，控制闲杂人员及外来车辆进入校园；学校出现安全事故时要及时到位，保护现场，迅速开展安全救护工作；参加学校或上级指派的救援任务。

　　7.值班人员：按值班安排表，坚守岗位，不准以任何理由离开岗位；不迟到，不早退，按时交接班；负责处理学校的日常事务；做好值班期间的校园巡视工作，随时注意校内发生的新情况，并认真做好情况记录；协同门卫保安人员做好门卫工作，禁止闲散人员私自进入校园从事一切活动；做好值班电话接听工作，并随时向校长或主要领导通报有关情况，以便使事情得到及时处理；负责处理值班期间的突发事件；对当天发生的特重大事故负主要责任。

　　五、工作制度：

　　—6—

　　1.实行分级、分包管理制度。领导小组每个成员必须认真做好所负责的安全管理工作，教职工对自己所承担的工作要认真负责，落实岗位责任制。

　　2.实行督导检查制度。全校教职工对所负责的安全管理工作每周进行一次检查，随时进行巡查，及时发现问题，有效控制事故苗头发生；出现安全问题要立即到场，采取有力措施解决问题、清除隐患。

　　3.落实宣传教育制度。加强安全宣传教育，增强安全意识。4.落实责任追究制，除追究安全事故直接责任人的责任外，将追究相关人员责任。

　　5.实行首遇责任制。

　　6.负责所分管工作的资料的收集、整理。

　　璧山区××九年制学校

　　2014年8月29日

　　—7—

　　第4篇：安全生产一岗双责

　　安全生产“一岗双责”责任制实施办法（试行）

　　第一章总则

　　第一条

　　为严格落实政府安全生产监管职责，强化安全生产责任意识，落实综合治理措施，形成各司其职、各尽其责、分兵把口、齐抓共管的安全生产工作格局，促进全县安全生产形势的根本好转，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产条例》、国务院、省、市政府和县委县政府《关于进一步加强安全生产工作的决定》等法律法规文件的规定，制定本办法。

　　第二条

　　本办法适用于邹平县政府及各行政主管部门、镇（办）政府、开发区管委会及下设的各行政主管单位。

　　第三条

　　县、镇（办）政府、开发区管委会按照“属地管理、分级负责”的原则，负责管理本行政区内的安全生产工作。县、镇（办）政府、开发区管委会的有关负责人实行“一岗双责”制度，负责管理工作范围内的安全生产工作；县政府各行政主管部门、镇（办）政府、开发区管委会下设的各行政主管单位按照“谁主管、谁负责，谁审批、谁负责”的原则，抓好部门单位职责范围内的安全生产监管工作。

　　第二章县、镇（办）政府、开发区管委会有关负责人的责任

　　第四条

　　县、镇（办）政府、开发区管委会的县长、镇（办、开发区）长（主任）是本行政区的安全生产工作的第一责任人，按照“属地管理，分级负责”的原则，全面负责本行政区的安全生产工作，并履行以下职责：

　　（一）抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级党委政府、同级党委对安全生产工作决策、部署、指示的贯彻落实；

　　（二）将安全生产工作纳入本地区经济和社会发展规划及年度工作计划，并抓好组织实施；

　　（三）建立健全并落实政府安全生产工作责任制；

　　（四）将安全生产工作纳入政府的重要议事日程，及时研究解决本行政区安全生产工作中的重大问题；

　　（五）及时对本行政区的安全生产工作作出部署并督促检查；

　　（六）落实本地区安全生产控制指标并加强督查考核，建立约束、激励机制。

　　第五条

　　县、镇（办）政府、开发区管委会分管安全生产工作的行政负责人具体负责本行政区的安全生产工作，履行以下职责：

　　（一）组织实施安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府对安全生产工作的决策、部署、指示，主持研究制定本行政区安全生产监管的办法和措施；

　　（二）受本级政府行政首长的委托，主持召开安全生产工作有关会议，研究和协调处理安全生产中的和重要问题；

　　（三）组织并参加本行政区安全生产重要工作、重大活动；

　　（四）督促、检查本级政府部门和下级政府（组织）的安全生产工作，责令有关单位和部门限期整改重大事故隐患；

　　（五）监控安全生产专项目标、控制指标运行情况，加强督促检查；

　　（六）督促安全生产监管机构加强自身建设，提高安全生产监管能力和水平；

　　（七）发生安全生产事故灾难时，按规定启动本级政府安全生产事故灾难应急预案。

　　第六条

　　县、镇（办）政府、开发区管委会分管其他工作的行政负责人应当抓好分管工作范围内的安全生产工作，履行以下职责：

　　（一）负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府对安全生产工作的决策、部署、指示在分管工作范围内的贯彻落实；

　　（二）坚持将安全生产工作与分管工作同时研究，同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收；

　　（三）督促分管部门认真履行工作范围内的安全生产监管职责，适时组织开展并参加安全生产大检查，协调重大事故隐患整治工作；

　　（四）分管工作范围内发生安全生产事故灾难时，按规定赶赴事故现场，组织、协调事故抢险救援和善后工作。

　　第三章政府各行政主管部门有关负责人的责任

　　第七条

　　县政府各行政主管部门（以下简称县直部门）的主要负责人，镇（办）政府、开发区管委会下设各行政主管单位的主要负责人，是本部门、本单位和所管行业领域安全生产工作的第一责任人，全面

　　负责本部门、本单位和所管行业领域的安全生产工作，履行以下职责：

　　（一）负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级对安全生产工作的决策、部署、指示在本部门、本单位和所管行业领域安全生产工作中的贯彻实施、执行落实；

　　（二）组织落实上级党委、政府和有关部门下达的安全生产专项工作任务，及时研究解决本部门、本单位和所管行业领域安全生产中的突出问题；

　　（三）坚持将安全生产工作与本部门、本单位和所管行业领域的业务工作同时研究，同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收；

　　（四）组织和领导本部门、本单位和所管行业领域的安全生产管理规范化建设和事故隐患排查整治工作，对发现的重大事故隐患，督促制定整治措施并加以落实；

　　（五）明确建立本部门、本单位安全生产监管机构、配齐配强工作人员，并保证其工作条件；

　　（六）本部门、本单位和所管行业领域发生安全生产事故灾难时，按规定启动本部门、本单位和所管行业领域的安全生产事故灾难应急预案。

　　第八条

　　县政府各行政主管部门分管安全生产工作的负责人，镇（办）政府、开发区管委会下设各行政主管单位分管安全生产工作的负责人，具体负责抓好本部门、本单位和所管行业领域的安全生产工作，并履行以下职责：

　　（一）组织实施安全生产法律、法规、方针、政策及上级对安全生产工作的决策、部署、指示，结合本部门、本单位和所管行业领域的工作实际，主持制定安全生产管理制度和措施；

　　（二）受本部门、本单位主要负责人委托，主持召开本部门、本单位和所管行业领域的安全生产工作会议，贯彻上级指示，分析安全形势，部署工作任务；

　　（三）组织本部门、本单位和所管行业领域开展安全生产管理规范化建设和事故隐患排查整治工作，督促本部门相关业务科室（股、站、所、办）抓好安全生产工作，参加安全生产重要活动；

　　（四）督促、指导本部门、本单位安全生产监督管理机构加强自身建设，提高安全生产监管能力和水平；

　　（五）本部门、本单位和所管行业领域发生安全生产事故灾难时，按规定立即赶赴事故现场，组织开展事故救援和善后工作。

　　第九条

　　各部门各单位分管其他工作的负责人按照“谁主管，谁负责”的原则，抓好分管工作范围内的安全生产工作。

　　第四章

　　县政府安委会办公室的职责

　　第十条

　　县政府安委会办公室是县政府安委会的工作承办机构，并履行以下职责：

　　（一）在县政府安委会的领导下，负责县政府安委会的日常工作，组织协调督导全县全生产重要工作的开展落实；

　　（二）坚持安委会成员单位联席会议制度，及时掌握全县安全生产工作综合动态，加强对重点行业领域的综合监管；

　　（三）组织协调督导全县安全生产大检查和专项督查；

　　（四）督促、检查县政府及安委会召开会议的贯彻落实情况。

　　第五章

　　县安全生产监督管理部门的职责

　　第十一条

　　县安全生产监督管理局是全县安全生产工作的综合监督管理部门，履行以下职责：

　　（一）在县政府及安委会的领导下，综合协调管理全县安全生产工作，分析和预测全县安全生产形势，研究、协调、解决安全生产中的重大问题；研究拟定有关安全生产工作的规范性文件和政策措施并组织实施；

　　（二）依法履行安全生产行政许可、行政执法、监督检查和事故调查职责;（三）负责发布全县安全生产信息，负责全县伤亡事故统计工作，组织、协调工矿商贸企业一般生产安全事故的调查处理，配合上级对较大以上安全事故进行调查处理；

　　（四）负责非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹行业的安全生产直接监管，综合管理工商贸行业安全生产；

　　（五）组织协调管理危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、工商贸

　　行业安全生产应急救援工作；

　　（六）负责县政府安委会办公室的日常工作。

　　第六章

　　监督检查和责任追究

　　第十二条

　　县政府安全生产委员会及其办公室，定期对各镇（办）、开发区和县直各部门落实安全生产“一岗双责”责任制情况进行监督检查，对执行不力、贻误工作的，提出整改措施，并通报批评。

　　第十三条

　　建立安全生产“一岗双责”责任制考核制度。县政府安委会及其办公室定期对各镇（办）、开发区和各部门落实“一岗双责”责任制情况进行考核，考核不合格的，实行“一票否决”。

　　第十四条

　　坚持安全生产工作述职制度。各镇（办）政府、开发区管委会和县直各部门主要负责人每半年和年终应就安全生产情况向县政府写出书面述职报告，由县政府安委会及其办公室负责组织对述职报告进行审核和评议，并将述职情况汇总后向县政府报告。凡本行政区内年度发生1次死亡3人以上较大生产安全事故或累计死亡3人以上生产安全事故的镇（办）政府、开发区管委会主要负责人要向县政府写出书面检查，并依法依纪对有关责任人进行责任追究。

　　第十五条

　　各级各部门各单位的有关负责人忽视安全生产工作，不履行或不正确履行安全生产职责，导致发生较大以上生产安全事故的；发生事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报，造成重大影响的，或者不及时组织开展事故救援工作，导致人员伤亡和财产损失扩大的，根据《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》、《山东省安全生产条例》的有关规定，严格按照“四不放过”原则依法依纪追究有关责任人的责任。

　　第七章

　　附则

　　第十六条

　　本办法在实施过程中，法律、法规及上级规范性文件另有规定的，从其规定。

　　第十七条

　　本办法由邹平县人民政府安全生产委员会办公室负责解释。

　　第十八条

　　本办法自发布之日起施行。

　　第5篇：安全生产一岗双责

　　XX县环保局安全生产“一岗双责”制度

　　为充分发挥环保局的职能，坚持从严抓安全生产的工作方针，加强安全生产工作，贯彻两手抓、两手都要硬原则，我局实行领导班子成员一岗双责制。

　　一、指导思想

　　根据《环境保护法》、《安全生产法》的有关规定，坚持谁主管谁负责及管业务、管人、管思想三统一原则，积极加强和改进环境保护部门的安全生产工作。把安全生产工作作为环保工作的生命线，把安全生产作为公正履行职责的中心环节、坚持教育与管理结合、提高环保干部政治素质和队伍战斗力。

　　二、总体目标

　　1、在我们所负责的范围内，要坚定不移地贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。

　　2、根据环保工作的特点，坚持维护生态环境安全和保障群众环境权益相结合。

　　3、努力工作，依靠科学管理，健全的组织，切实的措施，铁的制度，高素质的干部职工队伍，使正确的方针与制度得到有效贯彻和执行。

　　4、不发生人身轻伤、重伤事故；不发生负同等级以上责任的交通事故；不发生一般火灾及以上防火防盗事故；不发生人为责任的治安事件；实现全年安全无事故。

　　三、具体要求

　　1、环保局领导班子成员必须坚持两手抓、两手都要硬；

　　2、除担当所分管分工行政、业务工作职责，同时担当安全生产工作的职责。

　　第6篇：一岗双责制度,一岗双责安全生产责任制

　　为加强医院管理安全工作，防范安全事故的发生，有效提高业务发展，按照“谁主管，谁负责”、“管安全也必须管业务”的规定，医院法人代表是履行安全生产的第一责任人，各科室主要负责人对本科室及分管业务范围的安全生产负直接责任。真正做到“两手抓、两

　　手硬”，特制定一岗双责制度

　　第一条

　　一岗双责指领导干部既要管理好队伍，又要抓好业务，即一个岗位两个责任。

　　第二条

　　一岗双责的责任责任人为高层管理成员和中层管理成员(包括主要负责人及副职)。

　　第三条

　　一岗双责责任人的责任，院长对全院工作和人员负责，高层管理成员对分管(联系)工作和人员负责，中层管理成员对本部门工作和人员负责。责任人的责任延伸到八小时以外。

　　第四条

　　责任人应定期或不定期对其责任范围内的工作进行督促和检查，重点督查各种制度的落实情况。

　　(一)院长每半年对全院工作定期督查一次以上，并适时开展不定期的工作督查；

　　(二)高层管理成员每季度定期对分管(联系)工作督查一次以

　　(三)中层管理成员每月召开一次本部门工作会议，回顾和检查本月的一岗双责落实情况，并适时开展对本部门的队伍建设和业务工作进行督查。

　　第六条

　　高层管理成员每半年向院党组汇报一次一岗双责的落实情况，各部门主要负责人每季度向分管(联系)领导汇报本部门的一岗双责责任的落实情况。

　　第七条

　　一岗双责责任人要做好交心谈心工作。(一)交心谈心的范围为干部职工的思想、工作、学习、纪律、家庭、生活等方面；

　　(二)院长每年要与全院干部职工每人交心谈心一次以上；(三)分管(联系)领导每年要与分管(联系)部门的干部职工每人交心谈心两次以上；

　　(四)中层管理成员每年要与其部门的职工每人交心谈心四次以上；

　　(五)领导主动与下属、下属主动与领导交心谈心次数不限。

　　第八条

　　领导与领导之间、部门与部门之间、部门内部之间、干部职工之间、内部与外部之间要进行广泛的交心谈心活动，时间、次数不限。

　　第九条

　　责任人督查工作和交心谈心要有书面记录，以记录资料备查。

　　第十条

　　一岗双责责任人在督查工作和交心谈心时发现干部职工存

　　在思想、工作、学习、纪律、家庭、生活等方面的问题，要及时做好工作，及时处理，不能处理的，要及时向分管(联系)领导或院长汇报。

　　第十一条

　　对一岗双责落实到位．全年在其责任范围内队伍和业务不出问题的责任人，给予奖励：高层管理成员奖励600元；中层管理成员主要负责人奖励500元、副职奖励300元。

　　第十二条

　　对一岗双责落实不到位，全年在其责任范围内队伍和业务出现问题的责任人，给予处罚：

　　(一)责任人责任范围内干部职工受党内或行政警告(含警告)以上处分的，取消该责任人的评先选优资格，并对责任人按人均奖的比例扣发一岗双责责任奖；

　　(二)责任人责任范围内的干部职工被书面通报批评和诫勉谈话的，每出现一人次扣发该责任人一岗双责责任奖100元。

　　第十三条

　　责任人责任范围内干部职工的业务情况作为该责任人的晋级、晋职、评先选优条件之一。

　　第十四条

　　本制度自下文之日起试行。

篇三：安全管理一岗双责

　　安全生产“一岗双责”制度

　　为进一步加强安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实本厂、安全管理人员和班组长、从业人员安全生产工作职责，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规，结合本厂安全生产工作实际，制定本制度。

　　安全生产实行“一岗双责”制度（一岗双责制度：是指本厂、安全管理人员和班组长、从业人员不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产职责）。主要负责人是本厂安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面责任；技术负责人负责技术方面的监管和管理工作，对职责范围内的安全生产工作全面负责；安全负责人负责安全管理方面的监管，是安全生产工作的直接负责人；安全员负责日常的安全检查监督，同时对本岗位的安全生产工作负责；各班组长和作业人员承担本岗位的本职工作，同时对本岗位的安全生产工作负责。

　　一、主要负责人安全生产工作职责

　　1、认真贯彻执行国家、省、市、区、厂有关安全生产的法律法规及规章制度，督促、落实上级安全生产会议精神和重要指示。

　　2、做到安全生产工作和生产工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　3、加强对安全生产工作的领导，将安全生产列入重要议事日程，定期主持召开安全生产会议，及时研究解决安全生产工作中的重大问题，实施安全生产奖惩。

　　4、建立健全安全生产目标管理责任制和领导干部“一岗双责”制，分解落实安全生产责任，督促、支持安全负责人和技术负责人抓好安全生产工作，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。

　　6、组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练工作。

　　7、主持伤亡事故的调查分析和改进措施，并督促实施。

　　二、安全负责人安全生产职责

　　1、认真贯彻执行国家、省、市、区、厂有关安全生产的法律、法规和方针、政策及规章制度。

　　2、主持制定本单位安全生产目标、计划、措施、督促、协调班组长、从业人员落实本单位安全生产工作目标、计划和措施，召集班组长、从业人员研究、解决安全生产工作的重大问题，并将有关情况及时报告主要负责人。

　　3、负责本单位安全生产工作综合协调和指导工作，督促、检查各车间和各从业人员安全生产责任制的落实。

　　4、负责执行安全生产的日常工作，督促班组长、从业人员，协助主要负责人召开安全生产领导小组会议，分析掌握安全生产形势，对事故隐患整改，责令班组长、从业人员进行督查，落实整改。

　　5、负责抓好分管业务范围内的安全生产工作，发生安全事故时，配合上级单位对事故进行调查处理，督促有关从业人员按规定的时间和程序上报。

　　6、负责主要负责人交办的其他安全生产工作。

　　三、技术主要负责人安全生产职责

　　1、认真贯彻执行国家、省、市、区、厂有关安全生产的法律、法规和方针、政策及规章制度。

　　2、主持制定本单位安全生产中技术改进目标、计划、措施、督促、协调班组长、从业人员落实本单位安全生产工作目标、计划和措施，召集班组长、从业人员研究、解决安全生产工作的重大技术方面问题，并将有关情况及时报告主要负责人。

　　3、负责本单位日常安全生产中技术的改进和先进技术的使用和淘汰使用落后技术和设备。

　　4、负责抓好分管业务范围内的安全生产工作，发生安全事故时，配合上级单位对事故进行调查处理给予技术方面的支持，督促有关从业人员按规定的时间和程序上报。

　　6、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验。

　　7、负责主要负责人交办的其他安全生产工作。

　　四、各班组长安全生产“一岗双责”职责

　　1、认真贯彻执行国家、省、市、区、厂有关安全生产的法律法规及规章制度，并加以贯彻落实。

　　2、作为班组长，负责对车间安全生产工作的指导及监督、检查和信息的收集、汇总、整理、上报工作。

　　3、负责监督、检查各车间安全生产制度、安全操规程、安全生产技术交底、安全生产目标管理责任书签订的落实。

　　4、做好从业人员经常性的安全生产宣传、教育、培训工作和安全生产竞赛活动。

　　5、负责监督，检查车间兼职安全生产管理人员、特殊工种及岗位操作人员的培训及持合法有效证件上岗情况。

　　6、完成安全管理人员交办的其他有关工作。

　　五、从业人员“一岗双责”职责

　　1、认真贯彻执行国家、省、市、区、厂有关安全生产的法律法规及规章制度，并加以贯彻落实。

　　3、配合安全管理人员参与协调与当地安监监管人员做好安全生产工作。

　　4、参与新职工“三级”安全教育、在岗职工的继续教育，特殊工种持合法有效上岗证上岗操作，坚决杜绝“三违”现象的发生。

　　5、负责落实安全设施与主题工程同时设计、施工、验收和投入生产使用的原则。

　　6、配合监管人员做好伤亡事故的调查处理，提出处理意见和整改措施。

　　7、办理领导交办的其他安全生产工作。

篇四：安全管理一岗双责

　　安全生产一岗双责内容

　　一岗双责是指，一位职工占据一个岗位，负责两个职责：安全管理和技术操作，既要满足生产技术指标，又要负责安全管理。一岗双责是安全生产的重要理念，也是生产中的重要手段。

　　一岗双责体现出“科学认识、措施充分、责任落实”的安全理念，采取措施，实现一位工人、一个奋斗目标：实现安全生产。首先，要建立健全安全管理体系。因为只有健全的体系，才能检查完善管理，在实际生产环境中增强安全意识和安全观念，提高职工的安全技能，才能确保安全生产。其次，要建立完善技术标准。根据生产过程要设定、实施各个环节的安全技术操作标准，同时应根据自身企业的实际情况，设计机械设备安全特性参数，保证安全技术指标的达标。最后，要落实责任制度。根据职责分工，明确和实施分级管理制度，开展安全责任，齐心协力把握安全生产，真正做到一岗双责；要加强安全监管，及时查验安全事故隐患状况，加强职工安全技能培训，完善安全检查制度，防止安全事故发生。

　　实现一岗双责，其实就是要把安全管理和技术操作结合在一起。只有安全管理和技术操作得到有效结合，才能推动安全生产，提升效率，才能实现一岗双责、人人负责。

篇五：安全管理一岗双责

　　安全生产“一岗双责”管理制度

　　电气化公司安全生产“一岗双责”管理制度

　　厶

　　芯

　　必0m。动、施

　　业

　　「，责全

　　施

　　措

　　作

　　倾负安

　　措

　　改

　　导

　　人理工

　　全

　　整

　　指

　　闲经施

　　安

　　定

　　。则

　　构目和

　　定

　　制

　　理要

　　机项况

　　制，处准

　　理>状，查。故标

　　管<7严

　　患

　　炉岗製「

　　全段生

　　隐

　　。督盯行近

　　扳对工

　　故

　　训监行进建

　　刊面施

　　事

　　培行进，工

　　谦方的大

　　育阳场则三W全业

　　重

　　教全现原“陆安专

　　和

　　全安到的、济工责

　　源

　　安工

　　少"墻施负

　　险

　　行施度过”配在握

　　危>的制放地"掌Q轨业岗不工，人时。重

　　二专盯四准

　　系投及题的。务本部“标

　　体产，问在练劳对干照全

　　证生场全存演、员司按安

　　保全现、安业急二人公，，全灸工的专皿职察化故司

　　安的施在本的岗监气事公

　　全够入存查要上全电全团

　　健足深中排必对安纟安集

　　立证常产织排织持照生照。建保经生组安组支按发按设

　　、、、、、、、、1234567安全

　　奖罚

　　日

　　月

　　??\7E—

　　理

　　年

　　副z(\口八

　　$副

　　段

　　??理

　　经

　　目

　　页z(\长

　　段

　　（项目经理一安质部长）

　　目

　　的确保安全、优质、按期完成安全包保区域内施工生产任务，保证生产过程中的人

　　身、行车、设备、交通等安全，实现安全线。

　　安全目标

　　1、杜绝因工责任死亡事故；因工重伤率、轻伤率为零。

　　2、杜绝铁路交通一般

　　（D类）及以上责任事故；杜绝交通、火火和机械设备责任事故。

　　3、不发生挖断地下电光缆、管道以及因施工产生信号“红光带”等事故。

　　4、杜绝食物中毒、煤气中毒、传染病等疫情发生。

　　5、做到文明施工，不污染铁路道床，工完场地清。

　　安

　　全

　　责

　　任

　　及

　　措

　　施

　　1、及时传达上级的各种安全管理文件、通知等，保证上级安全生产精神传达到全体职

　　工。

　　2、制定项目部的安全管理规定，措施、应急预案等，并传达到有关部门与人员。

　　3、在开工前，按规定与设备管理单位签订安全配合协议，并把协议内容传达到作业队。

　　4、开工前、施工过程中对职工进行经常性安全教育培训，保证职工考试合格后上岗。

　　5、排查工程项目存在的危险源与安全隐患，采取有效措施进行卡控。

　　6、加强平时日常安全监督检查，发现违章立即制止并做出处理，对事故按照“四不放

　　过”原则进行处理。

　　7、指导作业队安质人员的业务工作，逐步提高作业队安质人员业务水平。

　　8、组织开展好“安全标准工地建设”活动，争创集团公司级安全标准工地。

　　安全

　　奖罚

　　签字

　　项目经理：

　　安质部长：

　　年

　　月曰

　　（项目经理一工程部长）

　　目的证

　　安W曲实

　　完

　　按宀妇

　　优交

　　、全备

　　安设

　　保、确命

　　行

　　>>

　　安全目标

　　为如

　　伤计

　　轻如

　　菲J.±

　　伤少

　　重及

　　因类;D故<事

　　亡般

　　死

　　任通

　　责交

　　工路

　　因铁

　　绝绝

　　杜杜

　　、、12安全责任

　　及。施

　　验

　　措

　　校

　　全

　　的安

　　表

　　临°<珀M釘

　　检

　　取

　　教安

　　的采

　　卜/N曰取

　　备，技定

　　讼。题

　　全制

　　资岗问

　　更和>盯全

　　行取

　　契部、妄>采>亍等

　　工，好行患

　　职时

　　做执隐

　　对书

　　同场故

　　门导

　　共现事RH孑hr-、KU立口口0至、>业

　　人时源

　　安作

　　门按险

　　与、部，危，安E厨庞的"即方

　　安知在

　　丄

　　工

　　、理

　　存

　　开施。资管场

　　程制求物照现工编要与按对

　　、、、、、12345安全

　　奖罚

　　日

　　月

　　年

　　??长K—

　　咅

　　程

　　工

　　（项目经理一物资部长）

　　目

　　的确保安全、优质、按期完成安全包保区域内施工生产任务，保证生产过程中的人

　　身、行车、设备、交通等安全，实现安全线。

　　安

　　全

　　目

　　标

　　1、出库物资、工器具等质量合格率达到100%。

　　2、料库物资设备被盗、火灾等事故发生率为零。

　　3、料库内不发生食物中毒、煤气中毒等事故。

　　4、料库内不发生吊装作业机械事故。

　　安全责任及措施

　　1、及时组织制定项目部的物资管理办法、料库管理办法等管理文件。

　　2、严格按照物资管理要求对进货物资进行严格的检查验收，保证出库物资质量合格。

　　3、组织做好仪器仪表等的校验。

　　4、每月组织一次对料库物资设备的存放、防盗、防火、防雨淋、食堂安全等进行检查。

　　安全

　　奖罚

　　签字

　　项目经理：

　　物资部长：

　　年

　　月曰

篇六：安全管理一岗双责

　　安全生产“一岗双责”制度

　　第一篇：安全生产“一岗双责”制度

　　三亚市污水处理公司

　　安全生产“一岗双责”制度

　　一、总则

　　1、为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，提高公司干部职工安全生产的法制观念，明确“企业负责、行业管理、政府监管、群众监督”的管理体制，最大限度地保证人身、财产安全，促进我司安全生产形势的稳定，依据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》和《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院第302号）、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，结合我司工作实际，特制定本制度。

　　2、公司安全生产实行“一岗双责”制度（“一岗双责”制度是指：公司各级人员不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产管理工作，按照“谁主管、谁负责”，“谁审批、谁负责”的原则履行安全生产职责）。总经理是本单位安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面责任；分管安全生产的副总经理是安全生产工作的主要负责人，对安全生产监管负主要责任；各部门负责人是本部门安全生产的直接领导者，对部门职责范围内的安全生产工作负直接领导责任。

　　3、本责任制的的制定坚持“六个不变”原则。即安全第一的指导思想不变；单位法人作为安全第一责任人的责任不变；强化安全生产“一岗双责”的工作力度不变；执行上级的有关法规

　　制度不变；安全生产重奖重罚的原则不变；提高广大职工安全工作思想意识的好方法好传统不变。

　　二、安全生产“一岗双责”职责

　　（一）安全领导小组职责

　　1、及时传达贯彻上级安全部门下达的各种文件通知精神，按要求布置公司的安全生产工作。

　　2、传达安全生产、劳动防护、治安消防法律法规，不断提高全体

　　员工的劳动保护和安全防范意识。

　　3、建立和落实安全工作责任制，层层签订安全责任书，逐级落实安全工作责任，检查和考核安全责任制落实情况。

　　4、加强安全工作机构和队伍建设，建立和完善安全工作制度，开展行之有效的日常安全监督管理工作。

　　5、每月组织开展安全工作大检查，开展安全专项整治工作，落实各项安全防范措施，及时整改事故隐患。

　　6、定期召开会议，研究讨论和解决安全工作中出现的问题，对公司安全工作的重大问题作出决策。

　　7、认真开展安全宣传教育和培训，提高全体员工安全意识和自救自护的技能。

　　8、建立事故应急救援体系，制订和落实重特大事故的应急救援预案，提高防御重特大事故的能力，发生事故后及时组织救援，妥善处理好各项善后工作。

　　9、按规定及时，准确上报各类事故情况，按照事故四不放过的原则，严肃查处各类事故、处理事故责任人，并及时对事故进行结案。

　　10、督促各部门车间对员工进行安全生产教育培训，使员工熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的操作技能，按规定持证上岗。

　　11、督促和指导各部门的安全生产工作，对检查中发现的安全生产隐患及时监督整改。

　　12、督促各部门车间做好员工的劳动保障工作，不断改善作业环境。

　　13、依照公司安全生产操作规程、劳动保护、治安消防等相关制度，对安全管理工作做出重大贡献或严重失责者，提出奖惩建议。

　　14、领导小组成员应本着谁主管，谁负责原则，每人对各自分管范围内的安全工作负责。

　　（二）总经理安全生产职责

　　1、对企业的安全生产、职业卫生工作负全面领导责任。

　　2、保证党和国家有关安全生产、劳动保护的各项方针、政策、法

　　律、法规在公司的贯彻执行。

　　3、保证安全生产责任制和各项规章制度在公司的贯彻实施。

　　4、建立健全安全生产管理组织和机构，各级安全生产责任制和各项规章制度，督促企业员工按职责范围开展安全工作。

　　5、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作和职业卫生工作。

　　6、在实行生产任务承包责任制时，必须承包安全生产。

　　7、在安排企业的新建、改建、扩建和技术改造工程项目时，安全基础设施与主体工程必须同时设计、同时施工、同时投产使

　　用。

　　8、负责处理重大工伤事故，处理事故责任者，表扬奖励对安全工作有贡献的员工。

　　9、积极改善企业劳动条件，消除环境污染，提倡文明生产。

　　10、切实为安全生产工作提供组织及财力、物力等资源的保障。

　　11、保证本企业生产符合国家有关的安全规程和安全技术标准的要求。

　　12、全面指挥本单位的生产安全事故应急处置，及时、如实按规定报告生产安全事故，落实生产安全事故处理的有关工作。

　　（三）分管安全副总经理安全生产工作职责

　　1、贯彻落实安全生产方针、政策、法律、法规。主持公司日常安全管理工作。针对本公司安全生产中存在问题，及时主持研究，制定办法，采取措施整改。具体落实安全生产目标考核和措施。

　　2、主持制定和完善公司的安全规章制度，随时掌握安全生产动态，及时解决影响安全生产的重大隐患。

　　3、按照政府和行业主管部门下达的安全生产目标，制定本公司安全生产目标计划，并组织实施以确保计划的完成。

　　4、督促各部门加强安全生产管理，及时整改安全生产中存在的重大隐患。

　　5、定期与不定期组织本单位安全生产大检查，制定隐患整改方案并及时予以落实。

　　6、定期召开安全生产会议，研究安全生产工作，解决安全

　　工作中存在的问题。

　　7、定期组织本单位的安全教育和安全考核工作。

　　8、对公司安全生产制度不断的进行充实修改，并监督执行。

　　9、负责组织审查公司新建、改建、扩建生产性项目的安全设施。

　　10、发生生产安全事故，要按照应急救援预案规定，立即赶赴现场处理，积极组织抢救，减少事故损失，做好善后工作，及时报告事故情况。按“四不放过”原则处理责任单位和责任人。

　　11、主持公司安全生产新技术、新工艺、新设备和新材料的推广和实施运用；改善安全生产条件，组织推广安全生产经验，表彰先进。

　　（四）生产副总经理安全生产职责

　　1、在公司总经理领导下，负责分管部门安全生产工作，贯彻落实安全生产方针政策和安全生产法律、法规及安全生产制度。

　　2、严格执行“管生产必须管安全”的原则，定期组织安全生产例会，总结安全生产经验教训，积极推广安全生产的科学管理。

　　3、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在保证安全的前提下组织生产，当生产与安全发生矛盾时，首先服从安全。

　　4、坚持“三同时”原则，对新建、扩建、改建项目安全与主体工程，同时设计、同时施工、同时验收投产。

　　5、组织安全生产检查，重大节日要亲自参加安全检查，对

　　查出的重大事故隐患及时组织整改。

　　6、组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度和安全生产标准、规范、作业规程、安全技术措施及事故应急预案等相关规定，定期与不定期对执行情况进行监督检查，及时纠正失职和违章行为。

　　7、要经常对分管部门员工开展安全生产知识宣传教育，并组织制定、实施安全教育计划。

　　8、分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。

　　9、积极组织安全生产竞赛活动，交流经验，表彰先进，实行科学管理。

　　10、落实各级安全生产责任制，并不断督促检查安全生产责任制落实情况，努力实现全年安全生产目标。

　　11、抓好公司文明、环境保护和关心员工的安全和健康工作。

　　12、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。

　　（五）行政副总经理职责

　　1、在总经理领导下，做好公司行政管理工作，严格执行公司各项管理制度。对公司治安安全及安保工作负主要责任。

　　2、认真布置、落实、检查行政部门防火安全工作，建立健全行政管理制度。

　　3、抓好行政后勤一条龙，车辆、食堂、住宅包括集体宿舍的防火、防盗安全和清洁卫生工作。

　　4、认真做好因工负伤职工的抢救、医疗、安抚工作。

　　5、严格执行《食品法》，认真做好职工食堂的食品卫生和预防食物中毒工作。

　　6、严格公司内的车辆安全管理，加强对车辆驾驶员的安全教育，确保不发生交通事故。

　　7、加强对保安人员的素质教育和安全教育，经常进行相关的业务知识培训，不断提高队员的业务素质。

　　8、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。

　　9、分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。

　　（六）其他副总经理职责

　　1、对所管辖的部门安全工作负责。

　　2、定期对所管辖的部门，加强防火安全管理，听取部门安全工作汇报，及时指导所管部门安全工作。

　　3、不断组织所管的部门开展安全检查，对查出的问题和事故隐患，要立即督促部门整改，对重大隐患要及时向总经理和分管安全生产副总经理汇报。

　　4、对所管辖部门员工，会同安办不断进行安全知识学习教育，确保该部门不发生意外事故。

　　5、参加公司安全生产例会，并对公司的安全生产工作积极提出合理性建议和做法。

　　6、对所管部门发生的不安全事故，要进行调查、分析、处

　　理及制定防范措施。（分管部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织并参加事故的处理及调查工作，采取有效措施，防止事故重复发生。）

　　7、不断对所管辖的部门进行安全工作总结，定期向总经理报告管辖的部门安全工作情况。

　　8、做好各部门文明卫生工作。

　　（七）总工程师、副总工程师的安全生产职责

　　总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责，副总工程师对分管业务范围内的安全技术问题负责，其职责是：

　　1、组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护措施，组织研究范围重大事故隐患的整改方案；

　　2、在新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产；

　　3、审查企业安全技术规程和安全技术措施项目，保证技术上的切实可行；

　　4、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准；

　　5、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　（八）安全管理人员安全生产职责

　　1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在单位和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。

　　2、负责对职工进行安全教育和培训、新人入厂职工的厂级安全教

　　育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，制定班组安全活动计划。

　　3、组织制定、修订本企业职工安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

　　4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。

　　5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。

　　（九）公司办公室主任安全生产职责

　　1、在编制、总结公司工作时，必须同时将安全生产工作纳入公司计划和总结内容。

　　2、及时做好安全工作方面的文件、资料收发、传递和建档工作。

　　3、加强公司车辆的管理，特别是对驾驶员的安全教育、管理，严格遵守交通规则和各项安全规定。

　　4、发生车祸事故应及时向公司领导汇报，并协助交通管理部门进行妥善处理。

　　5、重点工种岗位人员的安排应相对稳定。调配新工人时，应考虑他们的健康状况、技术条件，以适应生产岗位的要求。

　　6、注意职工的劳逸结合，配合有关部门做好职业病禁忌员工的合理调整工作。

　　7、做好“工伤保险”有关工作，参与重大事故调查，工伤认定、伤残鉴定及其善后工作，提出避免事故人员和事故责任者进行奖惩的建议。

　　8、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　9、积极配合公司安办组织的安全生产检查，及时提供有关资料，限期整改检查发现的问题，消除事故隐患。

　　10、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　11、对本部门负责的在建工程进行监督、管理，督促施工单位排查治理安全生产隐患。

　　（十）工会主席安全生产职责：

　　1、向职工群众宣传党和国家劳动保护政策、法令及企业安全卫生规章，对职工群众进行遵章守纪和劳动保护科学技术知识的教育。

　　2、监督和协助企业行政贯彻执行各项劳动保护法令、规程、条例和规定，及时解决生产中出现的有关安全卫生方面的问题，不断改善劳动条件。

　　3、监督检查企业劳动保护经费的提取和劳动保护措施计划的落实，收集整理有关劳动保护工作方面的问题、意见和建议，提交职工代表大会列入议程，做出相应决议。

　　4、监督检查扩建、改建和技术改进工程项目的劳动保护措施，严格按照与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的规定执行。

　　5、经常检查劳动保护设施状况，发现问题立即报告，并督促有关部门及时解决，使其保持完好状态。

　　6、督促企业行政按照国家规定发放劳动保护用品，制止危害职工安全健康的冒险作业。定期组织员工进行健康体检。

　　7、参加职工伤亡事故和职业危害的调查处理，协助查清事故原因，总结经验教训，采取防范措施，并提出对事故责任者处理意见，对情节严重责任者，提出控告，追究其行政或法律的责任。

　　8、发现违章指挥，强令工人冒险作业或在生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，危及职工生命和会造成国家财产损失时，有权代表职工向企业行政或现场指挥人员提出停产解决的建议，如无效，即应支持或组织职工停止操作，撤离危险现场。

　　（十一）财务科科长安全生产职责：

　　1、认真贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规和条令，对本部门所管辖范围内的安全生产负责。

　　2、在编制年、季、月生产、技术、物资、财务计划时，应把安全

　　技术措施计划作为一项重要内容。并按照公司实际需求，保证公司安全生产实际需要的经费。

　　3、认真管理好安全经费，建立安全经费的独立帐页，掌握好安全经费的使用，给购置劳动保护用品和安全设备提供资金方

　　便。

　　4．协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续。

　　5、组织本部门开展安全生产活动，定期召开安全生产例会，对员工进行经常性的安全意识教育和岗位安全技术知识培训，对新员工进行二、三级安全教育。

　　6、严格按规定加强现金、银行票据、印章和发票的管理，确保资金的安全。下班后，应将门窗关好，防盗门应上双保险，并检查室内是否存在隐患，确保安全后方可离开。

　　7、保险柜内存放的现金，不得超过限额，如确因特殊情况需临时大量存放现金过夜的，须经单位领导批准，并派专人值班看守。

　　8、提取或送存现金时，应使用单位车辆，数额较大时，需公司派人护送。不准坐出租车，更不准私自骑车办理。

　　9、确保科室用电安全，在办公室，不准使用大功率的电器，避免发生火灾。

　　10、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　11、积极配合公司安办组织的安全生产检查，及时提供有关资料，限期整改检查发现的问题，消除事故隐患。

　　12、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　13、对本部门负责的在建工程进行监督、管理，督促施工单

　　位排查治理安全生产隐患。

　　（十二）信息技术科科长安全生产职责：

　　1、负责公司电气、机械设备的维护保养、检修及安装工作，保障

　　设备的正常运行。

　　2、负责制定并严格执行各类设备维护检修规程、设备操作规程，及时制止和处理危害设备的行为。

　　3、负责编写及完善各类设备台账，制定月度、季度、年度检修计划及维护计划和设备检修后的验收工作。

　　4、建立健全设备档案，检修记录及检测记录。

　　5、作好本部门安全工作开展，定期组织召开部门安全例会，提高部门员工整体安全素质并做好例会纪要；

　　6、不定时到生产车间查询故障记录，及缺陷记录，询问当班人员设备运行情况。对出现的设备故障、缺陷及时分析并采取措施加以限制或消除，保证设备完好率在99%以上。

　　7.参与设备事故调查、分析、处理、设备技术更新、改进、竣工验收及试运行工作。

　　8、认真执行设备定期巡检和区域巡回检查制，指导和督促员工做好日常维护和定期维护工作。

　　9、监督落实《工作票制度》执行情况。严把维修质量、维修人员安全关。

　　10、随时了解备品备件、工器具、维修防护及劳保用品、维护易耗品库存情况。

　　11、与各个设备厂家建立联系协调工作。经常开展部门的安全、技能培训与教育。

　　12、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　13、积极配合公司安办组织的安全生产检查，及时提供有关资料，限期整改检查发现的问题，消除事故隐患。

　　14、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　15、对本部门负责的在建工程进行监督、管理，督促施工单位排

　　查治理安全生产隐患。

　　（十三）泵站管道科科长安全生产职责

　　1、贯彻国家有关安全生产方针、规章制度和设备检修、维护、保养的安全规程和规定；遵照本公司有关安全运营管理制度，做到生产和安全“五同时”；对管辖区域的污水管道及泵站、管网的运行和改造工程等有关安全生产负主要责任

　　2、负责组织制定本部门有关设备及运行、调度、维修、巡线等内容的操作规程和管理制度;3、定期与不定期组织本部门进行安全检查，掌握安全运营动态，对运营中出现的不安全因素、险情及时处理；对事故处理要果断，防止事态扩大，发生事故及时上报，保护好现场，作好检查记录；

　　4、按规定进行部门和岗位的安全教育，特别是对特殊工种的安全培训，作业人员在下井前要求学会人工急救和防护用具、照明及通讯设备的使用方法。

　　5、作业人员在下井前应做好管道的降水、通风、气体检测以及照明等工作。并制订防护措施填入上述作业票内。

　　6、维护人员下井时，必须戴安全帽和手套，穿防护服和防护鞋，及配备悬托式安全带，其性能必须符合国家标准。

　　7、在地面上掏挖井内污泥或维修检查井时，应戴口罩，必要时还应采取防毒措施。

　　8、作好本部门安全工作开展，定期组织召开部门安全例会，提高部门员工整体安全素质并做好例会纪要；

　　9、强化重点要害部位的安全管理，制定事故抢救预案和消防预案，定期组织进行抢险演练和消防演习；

　　10、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　11、组织建立本部门安全运营管理网络，充分发挥兼职安全管理员的职能。

　　12、积极配合公司安办组织的安全生产检查，及时提供有关资料，限期整改检查发现的问题，消除事故隐患。

　　13、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　（十四）生产管理科长安全职责：

　　1、全面负责本科室及化验室安全生产工作；

　　2、掌握化验室安全生产法律、法规，掌握《化验危险品管理制度》，并将有关规定落实到实际生产运行过程；

　　3、掌握城镇污水处理厂污染物排放的国家标准、行业标准及相关的环境保护法律法规。

　　4、建立、健全本科室及化验室各类岗位安全生产责任制；组织编制本部门的应急预案；制定并监督危险化学品使用管理制度和操作规程；

　　5、负责组织制订仪器、设备申请计划，监督日常仪器维护保养工作，审核材料及化验室危险化学品采购计划、进货验收、出入库管理，并保持记录；

　　6、根据上级部门及公司下达的实验任务、水质监测任务、生产数据统计报送任务，结合化验室的具体情况，制订完成计划措施，组织计划实施，确保按时完成任务。

　　7、组织开展定期性、临时性和季节性的安全生产检查，对查处的事故隐患，要如实报告并及时采取有效措施消除隐患。

　　8、积极配合公司安办组织的安全生产检查，及时提供有关资料，限期整改检查发现的问题，消除事故隐患。

　　9、定期主持召开安全生产工作会议，研究解决工作中存在的重大问题，并做出有效的整改措施

　　10、负责对本科室及化验人员进行业务培训、技术指导及安全生产教育和考核工作；提高检验人员的业务水平和职业道德水平。

　　11、负责本部门安全防火、防盗、防毒、防爆、水、电等项工作。

　　12、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市

　　安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　13、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　14、对本部门负责的在建工程进行监督、管理，督促施工单位排查治理安全生产隐患。

　　（十五）各厂厂长岗位安全职责

　　1、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行安全生产法律、法规，全面负责本厂安全生产、职业危害防治防护工作。

　　2、建立、健全本厂安全生产责任制，组织制定安全生产各项规章制度和操作规程，明确各部门、各岗位人员的安全职责，并定期检查和考核。

　　3、负责贯彻执行城镇污水处理厂污染物排放的国家标准、行业标准及相关的环境保护法律法规。

　　4、及时传达落实上级及公司有关安全生产会议精神、文件、制度，并做好生产运行管理工作，及时完成公司下达的各项安全工作任务。

　　5、审定安全生产规划和年度计划，确定安全生产工作目标。保证本单位安全生产投入的有效实施。

　　6、定期主持召开本厂安全生产工作会议，研究解决安全生产方面的重大问题，并做出相关决策和实施。

　　7、为职工提供安全、健康、卫生的工作条件和生活环境，保障职工职业健康，加强劳动保护，预防和减少职业病和其他疾

　　病对职工的危害。

　　8、每年组织本厂员工进行安全生产教育培训，特别是新员工的岗前培训，提高员工安全生产意识。

　　9、组织开展定期性、临时性和季节性的安全生产检查，对查处的事故隐患，要如实报告并及时采取有效措施消除隐患。

　　10、积极配合上级和公司安办组织的安全生产检查，并及时提供有关资料。

　　11、对新、改、扩建工程项目，必须做到安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

　　12、组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案。

　　13、本部门发生生产安全事故和职业病危害事故，应立即组织抢救、疏散人员、保护现场，同时在第一时间向公司、局及市安办或有关部门报告，按规定的时间书面上报事件处理进展情况，积极协助事故调查原因和做好善后工作。

　　14、积极协助公司职安办做好职业危害防治工作，提供生产过程中职业危害因素种类、来源等相关资料。

　　15、对本部门负责的在建工程进行监督、管理，督促施工单位排查治理安全生产隐患。

　　（十六）车间主任安全生产职责

　　车间主任对本车间安全生产全面负责，副主任对分管业务范围内的安全工作负责，其职责是：

　　1、保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”；

　　2、参与制订并实施车间安全生产管理规定，安全技术操作

　　规程和安全技术措施计划；

　　3、搞好本车间职工的安全教育和安全技术考核工作；

　　4、组织全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用；

　　5、及时报告和处理本车间发生的事故，注意保护现场，采取防范措施，立即参与应急救援，积极协助调查事故原因和做好善后工作。

　　6、对班组安全员实行业务指导。建立车间安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用。

　　（十七）班组长的安全生产职责

　　1、贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求，全面负责本工段（班组）的安全生产；

　　2、组织班组职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制

　　度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为，协助领导落实各项安全措施；

　　3、组织并参加安全活动，坚持做到班前强调安全、班中检查安全、班后总结安全；

　　4、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育；

　　5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；协助事故调查、分析，落实防范措施。

　　（十八）班组安全员的职责

　　1、班组安全员一般有副班（组）长兼任，协助班组长做好本班组安全工作，受车间安全员的业务指导。协助班组长做好班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结；

　　2、组织开展本班组各种安全活动，认真做好安全活动记录，提出改进安全工作的意见和建议；

　　3、对新工人进行岗位安全教育；

　　4、严格执行有关安全生产的各项规章制度，有权制止违章作业，并及时报告；

　　5、检查督促班组人员合理配备防护用品和消防器材；

　　6、发生事故后要及时了解情况，保护事故现场并及时报告。（十九）员工的安全职责

　　1、认真学习并严格遵守各项规章制度，不违章作业，并阻止他人违章作业；

　　2、精心操作，做好各项记录，交接班的同时必须交接安全生产情况。交班要为接班创造安全生产的良好条件；

　　3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，严格保护现场，并作详细记录；

　　4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况，及时处理和报告；

　　5、加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产；

　　6、上岗必须按规定着装。妥善保管、正确使用各种防护用品和消

　　防器材；

　　7、积极参加各种安全活动；

　　8、有权拒绝违章指挥。

　　三亚市污水处理公司

　　二0一四年三月六日

　　第二篇：安全生产“一岗双责”制度

　　安全生产“一岗双责”制度

　　为进一步加强安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实本公司、各级领导和相关部门安全生产工作职责，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规，结合公司安全生产工作实际，制定本制度。

　　安全生产实行“一岗双责”制度（一岗双责制度：是指公司各级领导、各相关部门不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”“抓生产必须抓安全”的原则履行安全生产职责）。本公司安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面责任；分管领导是安全生产工作的主要负责人，相关部门负责人是本部门安全生产的直接领导者，对分管业务内的安全生产工作负直接领导责任。按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则，要切实履行安全生产责任制，抓好分管工作范围内的安全生产工作。

　　一、安全生产“一岗双责”职责

　　（一）经理安全生产工作职责

　　1、认真贯彻执行国家、自治区、交通厅、公路局、执行办、公司有关安全生产的法律法规及规章制度，督促、落实上级安全生产会议精神和重要指示。

　　2、做到安全生产工作和生产工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　3、加强对安全生产工作的领导，将安全生产列入重要议事日程，定期主持召开安全生产会议，及时研究解决安全生产工作中的重大问题，实施安全生产奖惩。

　　4、建立健全安全生产目标管理责任制和领导干部“一岗双责”制，分解落实安全生产责任，督促、支持分管安全生产工作的副职领导抓好安全生产工作，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。

　　5、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验。

　　6、组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练工作。

　　7、主持重、特大伤亡事故的调查分析和改进措施，并督促实施。

　　（二）安全科长（分管）安全生产职责

　　1、认真贯彻执行国家、自治区、交通厅、公路局、执行办、公司有关安全生产的法律、法规和方针、政策及规章制度。

　　2、主持制定本单位安全生产目标、计划、措施、督促、协调相关部门落实本项目安全生产工作目标、计划和措施，召集相关部门研究、解决安全生产工作的重大问题，并将有关情况及时报告项目经理。

　　3、负责本公司安全生产工作综合协调和指导工作，督促、检查各部门安全生产责任制的落实。

　　4、负责执行办安全生产的日常工作，督促相关部门，协助项目经理召开安全生产领导小组会议，分析掌握安全生产形势，对重特大事故隐患整改，责令相关部门进行督查，落实整改。

　　5、负责抓好分管业务范围内的安全生产工作，发生重特大安全事故时，配合上级单位对事故进行调查处理，督促有关部门按规定的时间和程序上报。

　　6、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验。

　　7、负责领导交办的其他安全生产工作。

　　二、各科室安全生产“一岗双责”职责

　　（一）安全科工作职责

　　1、认真贯彻执行国家、自治区、交通厅、公路局、执行办、公司有关安全生产的法律法规及规章制度，并加以贯彻落实。

　　2、作为项目部安全生产领导小组的办事、协调机构，负责对各施工中队安全生产工作的指导及监督、检查和信息的收集、汇总、整理、上报工作。

　　3、对公司各事故同有关部门及时赶赴现场，调查了解分析事故原因，严格执行事故报告制度，坚决落实事故处理“四不放过”的原则，严格事故责任追究制。

　　4、配合相关部门做好从业人员经常性的安全生产宣传、教育、培训工作和安全生产竞赛活动。

　　5、定期或不定期的深入现场、重点安全防范目标进行监督检查。同时将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，做出书面记录，责令被检单位限期整改落实。

　　6、负责监督，检查各施工中队安全生产管理人员、特殊工种培训及持合法有效证件上岗情况。

　　7、督促各施工中队对所有运行及停放设备的年检、年审和日常维护工作，消除安全隐患，坚决杜绝无证及非专职驾驶员驾驶车辆。

　　8、依据安全生产法律、法规，会同相关部门制定、完善执行办安全生产管理、安全生产奖惩、安全生产检查考核、办法等规章制度。建立安全生产第一责任人负责制，明确管理人员和一线职工的安全生产职责，建立统一领导、分级负责逐层分解细化安全生产工作。

　　9、负责制定公司安全生产事故应急救援预案。组织演练，建立演练档案。

　　第三篇：安全生产一岗双责制度

　　景县乙炔厂安全生产一岗双责制度

　　安全生产实行“一岗双责”制度，本厂实行安全生产岗位责任制度，坚持谁在岗谁负责、谁主管谁负责的原则；

　　1、为加强安全生产管理，明确安全生产责任，依据《安全生产法》和有关安全生产法律法规要求，结合本厂的生产经营实际，制定本制度。

　　2、安全生产实行“一岗双责”制度（一岗双责制度：是指部门各级领导、各相关部门不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产职责）。本厂实行安全生产岗位责任制度，坚持谁在岗谁负责、谁主管谁负责的原则；坚持责任明确，落实到人，分工

　　负责，齐抓共管的原则；坚持分级管理，各负其责，自上而下逐级监督管理的原则。

　　3、通过层层签订《安全生产责任书》的形式，明确各部门、各层级的安全生产责任。

　　4、厂部及所属各部门负责人是本厂的安全生产第一责任人，对本厂的安全生产工作负全面领导责任。领导对分管工作范围内的安全生产负直接领导责任。

　　5、本厂全体员工必须在各自岗位上对安全生产负责，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，相互支持，密切配合。

　　6、本厂全体管理人员除应履行本规定的安全职责外，还应完成厂部安排的其它安全生产工作。

　　第四篇：安全生产一岗双责制度

　　安全生产“一岗双责”制度

　　为加强安全生产工作的领导，落实安全生产监管责任，安全生产工作“一岗双责”责任制实施办法的通知，结合我局实际，制定本制度。

　　一、本制度适合我局局属各单位，机关各科室。

　　二、安全生产工作实行“一岗双责”制度，各单位负责人要按照“谁主管，谁负责”的原则，抓好工作职责范围内的安全生产工作。

　　三、局长是全局安全生产工作的第一责任人，负责全局安全生产工作，并履行以下职责：

　　1、抓好安全生产工作法律、法规、方针、政策及县委县政府安全生产工作决策、部署、指示的贯彻落实。

　　2、建立健全并落实全局安全生产工作责任制。

　　3、将安全生产工作纳入水利管理工作的重要议事日程，及时研究解决全局安全生产工作中的重大问题。

　　4、及时对全局的安全生产工作作出部署及督促检查。

　　5、落实全局安全生产控制指标并加强考核，建立约束、激励机制。

　　四、局分管安全生产工作的负责人具体负责全局安全生产工作，履行以下职责：

　　1、负责安全生产法律法规政策和各项具体工作的贯彻落实，组织开展安全生产检查专项整治、重大隐患排查等各项活动。

　　2、定期深入生产一线检查安全生产工作。

　　3、监控安全生产专项目标，责令有关单位限期整改重大安全隐患。

　　4、督促局安全生产监管机构加强自身建设，提高安全生产监管能力和水平。

　　5、发生安全生产事故时，按规定启动相关工作应急预案。

　　五、局分管其他工作的负责人对分管业务工作范围内的安全生产工作负直接领导责任，履行以下职责：

　　1、负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及县委县政府有关安全生产的决策、部署、指示在分管工作范围内的贯彻落实。

　　2、坚持将安全生产工作与分管工作同时安排部署，同时组织实施，同时督促检查。

　　3、督促分管单位认真履行工作范围内的安全生产监管职责，组织开展安全生产督促检查、安全隐患整治工作。

　　4、分管工作范围内发生安全生产事故时，及时赶赴事故现场，组织协调事故抢险救援和善后工作。

　　六、局属各单位主要负责人是本单位安全生产工作的第一责任人，全面负责本单位安全生产工作，履行以下职责。

　　1、负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策和县委、县政府及县水利局有关安全生产的决策、部署、指示在本单位的贯彻落实。

　　2、负责落实县水利局下达的安全生产专项目标任务，及时研究解决本单位安全生产中的突出问题。

　　3、坚持将安全生产工作与业务工作同时安排部署，同时实施，同时检查。

　　4、负责本单位安全生产隐患排查整治工作，对发现的重大安全隐患督促制定整改措施并加以落实。

　　5、本单位发生安全事故时，按规定启动相关工作应急预案。

　　第五篇：安全生产一岗双责制度

　　一岗双责制度

　　根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》，按照国务院、省、市、县人民政府先后下达的“关于进一步加强安全生产工作的决定”中要求各级领导要认真落实“一岗双责”的要求，结合实际，特制定单县凯旋道路运输联合有限公司安全生产监督管理岗位责任制。

　　（一）安全责任制的指导思想

　　全面贯彻落实国家有关安全生产的一系列法律、法规和行业安全技术标准以及省市关于加强安全生产监管，防范安全事故的一系列指示精神，从讲政治、保稳定、促发展的高度，进一步加强对本系统安全生产的监督管理，全面推行各科室对安全生产监督管理的岗位职责，坚决遏制各类重大安全事故的发生，为道路运输事业的发展创造良好的安全环境。

　　（二）安全责任制六项原则

　　1.公司一把手对本企业安全生产负全面责任的原则；

　　2.其他副经理对分管业务内的安全生产工作负领导责任的原则；

　　3.谁未履行安全监督管理职责谁负责的原则；

　　4.谁审核、审批谁负责的原则；5.管生产必须管安全的原则；

　　6.安全责任事故处理，必须坚持“四不放过”的原则。

　　一、公司总经理的岗位安全职责

　　1.总经理为安全生产第一责任人，对本单位安全生产监督管理负总责。

　　2.认真执行国家、上级和主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，加强对干部职工进行安全教育和培训。

　　3.负责建立健全安全监管机构，配齐管理人员。4.负责实行安全生产责任制和

　　“一岗双责”制度，检查并考核各部门安全生产责任制、一岗双责制度落实情况。

　　5.负责召开安全专题会议，研究和解决安全生产监管中的重大问题，部署重要工作及活动。

　　6.执行国家、省市有关法规和规定，足额保证安全专项经费的投入。

　　7.组织对重大安全事故的调查处理，落实事故处理“四不放过”原则和发生特大事故及时汇报的制度。

　　二、副经理岗位安全职责

　　（一）、分管安全工作副经理安全职责

　　1.协助公司一把手对安全生产的具体业务进行监督管理，对安全生产监管负主要责任。

　　2.认真贯彻落实国家和上级主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，及时纠正在生产过程或行业监管中失职和严

　　重违章行为。

　　3、受公司经理委托主持召开公司安委会会议或交通系统安全例会，专一会议、分析安全生产形势，及时解决安全生产监管中的较大问题，组织开展安全重大活动。

　　4组织实施安全培训、教育和安全专项活动，进行安全工作考评，总结推广先进经验。

　　5组织实施安全生产大检查和督导有关科室进行专项“治理整核”，监督完成公司下达的“事故隐患”的整改。

　　6、组织有关部门和人员对系统内安全生产责任事故进行调查处理、落实、事故处理“四不放过”原则，并及时向上级有关部门报告。

　　7、按照上述安全岗位职责，制定安全工作计划，在当年工作安排中逐条落实。

　　（二）分管运管的副经理安全职责

　　1、协助公司“一把手”或受其委托，按照“谁分管，谁负责”的原则，抓好分管工作中的安全监督管理工作，对所分管的科室及下属单位承担安全生产监管负有领导责任。

　　2、认真贯彻落实国家、上级和交通主管部门有关安全生产的方针政策、法律、法规和制度，及时查找各类违法违规和执行检查中的失职渎职等行为。

　　3、负责召开分管科室安全会议，分析安全生产形式，及时解决存在的问题和薄弱环节，组织开展客运专项整治活动。

　　4、督导分管部门认真履行好各自的安全监管职责，建立健全涉及

　　安全的记录报表、台账及文件档案资料。

　　5、按市、县安全生产大检查方案要求或根据工作需要，带领分管部门进行安全生产大检查，督导有关部门对所查处的安全事故隐患和问题及时进行整改，6、按照上述安全岗位职责和公司“安全生产工作要点”存在当年工作安排中逐条落实。

　　（三）分管办公室的副经理安全职责

　　1、协助公司“一把手”或受其委托，按照“谁分管，谁负责”的原则，抓好分管业务工作中的安全生产监管工作，对分管科室承担安全生产监管领导责任。

　　2、认真贯彻落实国家、上级和交通行业主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度。

　　3、负责组织制定办公楼（院）安全用电、消防、安全管理办法，加强对办公室仓库、档案室、打字室等消防安全管理。

　　4、督导分管科室、认真履行好安全监管职责，建立健全有关安全工作的记录，报表、台账及文件档案资料。

　　5、分管工作方位内发生安全事故时，按照公司“应急预案”要求，带队或者委托部门负责人前往救援和处理，并及时做好后勤保障及善后处理等各项工作。

　　（四）分管技术科的副经理安全职责

　　1、协助公司“一把手”或受其委托，按照“谁分管、谁负责”的原则，抓好分管工作中的安全监管工作，对所分管的科室承担安全生产监管负领导责任。

　　2、负责召开分管科室安全会议，分析安全生产和监管形式，以及解决存在的问题和薄弱环节，组织开展安全专项整治活动。

　　3、组织制定、修订分管科室的安全监管规章制定、活动方案并组织实施。

　　4、督导分管科室认真履行好各自安全监管职责，建立健全涉及安全的记录、报表、台账及文件档案资料。

　　三、各科室责任人的安全职责

　　（一）安全科科长安全职责

　　1.向公司“一把手”、分管副经理和安全生产领导小组负责，并负责安全领导小组日常工作，接受上级安全管理部门的指导和监督。

　　2.组织、联络、协调和安排各科室完成安全监督管理的具体工作，并按时向安全生产领导小组、上级有关部门报告。

　　3、负责起草公司安全领导小组有关安全监管制度、标准、规定、办法、意见、报告和指导性文安全文件。4.负责汇总统计本单位安全生产情况，定期分析安全生产形势，结合上级要求，及时提出工作意见和措施。

　　5.负责建立健全各项安全管理规章制度、标准、办法和工作必备的各种原始记录、报表、台账及文件档案资料。

　　（二）运管科科长安全职责

　　1.向分管副经理和安全生产领导小组负责，按照“管行业、必须管安全”的原则,对业务范围内的安全监管负责。

　　2、认真执行国家、上级和行业交通主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和管理规章制度，对运输企业安全负有指导，监督和考核的责任。

　　3、定期组织开展安全生产大检查和化学危险品运输、旅客运输等专项治理整顿，并督导按期完成上级下达的“事故隐患”的整改。

　　4、负责宣传国家有关安全生产的法律法规和道路运输行业安全技术规范、标准。按照县安委会的要求，建立健全行业安全监督管理必备的记录、台账、文件及档案资料，并按要求自查、统计和上报。

　　5、加强对公司客运车辆安全管理，积极开展“消除隐患、保障畅通”活动，加大对违规、违法运输行为的整治力度，推进GPS平台的安装和日常监控。

　　（三）办公室安全职责

　　1、总经理、分管副经理和安全生产领导小组负责，按照“谁主管，谁负责”的原则，对所管理的人员、设施、设备车辆的安全负责。

　　2、认真执行国家、上级有关安全生产法律法规和省局、市局安全管理规章制度，认真做好涉及安全生产管理方面文件的收发工作，并建立健全相应的安全检查管理制度及文件档案资料。

　　3、每季度至少一次对机关办公楼、通信设施、档案库、仓库进行一次安全检查，做好记录，发现问题和隐患及时整改。

　　4、做好所管理的车辆、人员安全管理，责任到人，认真进行考核奖惩，预防机关各类安全事故的发生。

　　（四）人事科科长安全职责

　　1.向分管经理和安全生产领导小组负责，按照“谁审查（签字）谁负责的原则，对公司安全监管负责。

　　2、对本股室所管理的人员、设备安全负责，预防各类安全事故的发生。

　　3.积极宣传国家有关安全生产的法律法规和道路运输行业安全技术规范、标准。建立健全营运车辆车辆技术档案、台账等资料，并按要求做好保存、统计等管理工作。

篇七：安全管理一岗双责

　　企业安全生产一岗双责制度3篇

　　为加强安全工作的领导，落实安全生产责任，根据<中华人民共和国安全生产法>、四川省人民政府<关于进一步加强安全生产工作的决定>等法律、法规以及上级行业管理部门的有关规定结合本站实际特制定本制度。

　　一、严格执行管生产必须管安全，对安全生产工作实行“一岗双责”制度，按照“谁主管，谁负责”、“谁审批，谁负责”、“谁签字、谁负责”的原则，抓好分管及具体负责工作范围内的安全生产。

　　二、站长是安全生产工作的第一责任人，全面负责车站的安全生产工作并履行以下职责。

　　1、认真贯彻国家、省、市、区有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章。认真履行法人的职责，全面负责全站的安全生产工作。

　　2、建立健全安全生产管理机构，配备足够的安全生产管理人员，明确责任，按规定提取和使用安全专项经费。

　　3、建立健全安全生产规章制度及安全技术操作规程，明确各部门各岗位的安全职责。

　　4、接受政府及其有关部门的安全生产监督管理，每季度至少督促检查一次全站的安全生产，及时消除生产安全事故隐患。

　　5、重视消防工作，组织防火检查，及时消除火灾隐患，配置消防设施、器材，确保其性能良好、有效

　　6、制定全站的事故应急救援预案，建立事故救援体系，落实应急救援措施并定期组织演练。

　　7、加强对职工的安全生产教育和培训，提高全站职工安全意识及素质，做到持证上岗。

　　8、实行安全生产目标管理，主持研究和解决有关安全生产工作方面的重大问题。定期公布全站安全生产情况，认真听取和采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。

　　9、如发生安全事故，必须在规定的时间内上报区交通局和其它有关部门，并采取有效措施，组织实施抢救，减少损失，落实事故的处理决定和善后工作。

　　三、分管理安全的副站长是安全生产的第二责任人，具体负责车站的安全生产工作，履行以下职责。

　　1、认真贯彻国家、省、市、区有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章，针对本站安全工作中出现的问题，及时主持研究、制定办法和采取措施，确保无安全隐患存在，及时完成第一责任人交办的安全工作。

　　2、认真组织落实安全生产目标，加强督促检查，掌控目标任务的完成进度情况，确保目标任务的完成。

　　3、组织安全检查工作，责令安全部门限期整改事故隐患。

　　4、组织开展“春运”、“黄金周”、“汛期”、“安全生产月”、“百日安全”等重大安全生产活动;落实安全教育和技术培训工作;总结先进经验、表彰先进集体和个人。

　　5、负责具体实施“行包安检”、“三不进站，五不出站”、“消防”、“内保”、“综治”、“防汛”“卫生防疫”等方面安全管理工作。

　　6、加强客运安全源头管理工作，做好人车分流工作，对发现的事故隐患及时采取措施，及时制定整改方案和防范措施。

　　7、发生安全生产事故时，按规定启动安全生产事故的各项预案。

　　四、分管其他工作的副站长必须抓好分管工作范围内的安全作，履行以下职责。

　　1、认真贯彻国家、省、市、区有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章，针对分管工作中出现的安全隐患，及时与第一责任人及第二责任人沟通，研究、制定办法和采取措施，确保无安全隐患存在，及时完成第一责任人交办的安全工作。

　　2、坚持将安全生产工作与分管工作同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收。

　　3、督促分管部门认真履行工作范围内的安全职责，适时组织开展安全检查，协调事故隐患整治工作。

　　4、分管工作范围内发生安全生产事故时，按规定赶赴现场，配合第一、二责任人组织、协调事故抢险救援及善后工作。

　　五、安保股股长是安全生产的第三责任人，负责全站安全工作的具体落实与实施，履行以下职责。

　　1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻执行上级相关部门的安全法规、文件以及站上制定的各种安全规章制度，积极宣传，做好全站安全、综治、内保、消防、防汛、卫生防疫工作。

　　2、在第一责任人及第二责任人的领导下深入调查研究，全面了解掌握站上的安全生产状况和治安状况，根据局安全科、行管部门以及站上的各项要求，制订完善全站安全生产、综治、内保、消防、防汛工作的各项管理制度和具体实施办法。

　　3、加强现场安全管理，督促各岗位人员认真履职，确保站内安全生产，发现问题和事故苗头及时处理、汇报。

　　4、指导、监督检查各驻站单位及租赁业户的安全工作，督促其安全生产，防止安全生产事故的发生。

　　5、认真贯彻落实内保工作要求，维护好车站的治安秩序，积极配合公安机关，严防各种治安及刑事案件的发生。

　　6、每月在全站范围内至少组织一次全面的安全检查，发现问题，及时制定措施，督促整改。

　　7、做好安全检查、安全会议的记录，及时报送工作总结、安全信息材料及报表，建立完善安全生产的原始记录和档案，以备查验。

　　8、努力完成上级安排的其它工作任务。

　　六、办公室主任具体负责抓好本部门安全生产工作，履行以下职责。

　　1、组织召开本部门安全生产工作会议，学习安全生产法律、法规、规章制度，传达上级有关安全生产工作的指示精神，分析安全形势，部署工作任务。

　　2、负责组织安排召开办公会和生产调度会准备工作做好记录，发布会议纪要，检查工作执行情况。负责传递有关领导关于安全工作的指示和批示精神及安全文件，及时向上级报送安全管理工作的文件材料。

　　3、认真督查督办涉及安全目标管理有关事项，及时报送有关安全生产的建议，负责落实车站领导带班和安全值班的监督检查。

　　4、为全站各部门开展安全管理工作提供必要的工作条件，为本单位实施安全生产事故的应急救援处置提供后勤保障。

　　5、妥善保管印章、介绍

　　信、函电、卷宗、档案、部门贵重物品，不得出现掉失或人为毁坏。

　　6、健全公务用车管理制度，加强对公务用车驾驶员的安全教育培训和管理;组织人员集体外出活动时，负责制定行车安全、食宿安全、户内外活动安全管理和应急救援处置预案，做好安全保障及服务工作。

　　7、搞好防火、防汛、防盗、用电等安全工作。

　　七、业务股股长具体负责抓好本部门安全生产工作，履行以下职责。

　　1、组织召开本部门安全生产工作会议，学习安全生产法律、法规、规章制度，传达上级有关安全生产工作的指示精神，分析安全生产形势，部署工作任务。

　　2、加强安全宣传力度，运用广播、电视、报刊、横幅、标语、宣出传栏等方式，宣传旅客乘车安全常识和驾驶员安全行车知识。

　　3、制定并实施“元旦”、“春运”、“五一”、“国庆”等节假日<运输组织方案>和<客流高峰应急预案>，加强与相关部门、参营企业联系，做好节假日旅客高峰车辆调配疏运旅客，确保旅客安全出行。

　　4、实施安全生产日常检查，督促检查本部门执行“三不进站”、“五不出站”管理规定的情况，及时发现和纠正违章行为，消除安全事故隐患。

　　5、定期检查所属部门安全设施、设备，确保齐全有效。

　　6、发现生产中出现不安全情况及时报告，并适当处理。

　　八、财务室具体负责抓好本部门安全生产工作，履行以下职责。

　　1、组织召开本部门安全生产工作会议，学习安全生产法律、法规、规章制度，传达上级有关安全生产工作的指示精神，分析安全形势，部署工作任务。

　　2、妥善保管票据、印章，做好账本的管理工作。

　　3、严格执行财经制度，按规定将当日营收现金入行。

　　4、定期对红外线报警器、防盗门窗等安全设施进行自查，确保有效。

　　5、严格按照规定审查安全经费的预算，按照标准提取和管理好安全专项资金，不得擅自挪用它用。

　　6、搞好防火、防汛、防盗、用电等安全工作。

　　九、城厢站、清泉站站长除抓好各分站日常工作外具体本分站安全生产工作负责，各分站站长为本分站安全第一责任人，安全工作直接对总站第二责任人负责。

　　十、其他岗位工作人员除本职工作以外，一律对本岗位、本人上班时间内的生产负有安全责任。

　　企业安全生产一岗双责制度

　　为进一步加强公司安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实本单位、各级领导和相关部门安全生产工作职责，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规，结合公司安全生产工作实际，制定本制度。

　　安全生产实行“一岗双责”制度(一岗双责制度：是指本公司各级领导、各相关部门不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产职责)。

　　各单位负责人(含主持工作)是本单位安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面责任;分管领导是安全生产工作的主要负责人，相关部门负责人是本部门安全生产的直接领导者，对分管业务内的安全生产工作负直接领导责任。按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则，要切实履行安全生产责任制，抓好分管工作范围内的安全生产工作。

　　一、经理安全生产“一岗双责”

　　1、总经理岗位职责：

　　(1)领导制定单位的车队运营、发展战略。

　　(2)组织指挥公司的日常经营管理工作，在委托权限内，以单位负责人的身份代表单位签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。

　　(3)审核以单位名义发布的各种文件。

　　(4)领导单位建立各级组织机构，并按单位战略规划进行机构调整，决定各职能部门主管的任免、报酬、奖惩。

　　(5)领导单位制定各种规章制度，并深入贯彻实施。

　　(6)决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级，对违纪员工的处分，直至辞退。

　　(7)健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值。

　　(8)健全单位财务制度，检查分析各种财务报表和每月营业情况，督促财务部门做好成本控制、财务预算等工作，掌握车队营运状况。

　　(9)加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。

　　(10)搞好员工的思想政治工作，定期主持召开员工座谈会，了解员工动向，加强员工队伍的建设。

　　2、总经理安全生产工作职责

　　(1)认真贯彻执行有关安全生产的规章制度，督促、落实上级安全生产会议精神和重要指示。

　　(2)做到安全生产工作和生产工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　(3)加强对安全生产工作的领导，将安全生产列入重要议事日程，定期主持召开安全生产会议，及时研究解决安全生产工作中的重大问题，实施安全生产奖惩。

　　(4)建立健全安全生产目标管理责任制和领导干部“一岗双责”制，分解落实安全生产责任，督促、支持分管安全生产工作的副经理抓好安全生产工作，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。

　　(5)组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验。

　　(6)组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练工作。

　　(7)主持重、特大伤亡事故的调查分析和改进措施，并督促实施。

　　二、各岗位安全生产“一岗双责”职责

　　(一)、安全科长“一岗双责”职责

　　1、安全科科长岗位职责：

　　(1)、认真贯彻执行县政府、县交通局、县运管所、公司有关安

　　全生产的法律法规及规章制度，并加以贯彻落实。

　　(2)、根据公司规定的安全管理部门工作职责，对本科的工作全

　　面负责，并保证分工明确，使各项职责落实到具体管理岗位。

　　(3)、认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护工作的方针、政

　　策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。

　　(4)、根据公司的具体情况，组织起草各项安全生产管理制度，审批涉及安全作业的有关事项。

　　(5)、负责组织生产事故的调查、分析、处理和上报。

　　(6)、负责本科室人员的业务培训工作;配合其它部门定期组织

　　作业人员培训工作和其它安全教育工作。

　　(7)、完成公司交办的其他工作。

　　2、安全科科长安全生产工作职责

　　(1)认真做好本科室业务范围内的安全生产工作。

　　(2)负责制定和完善公司年度安全目标责任制，按照“一岗双责”，分工明确，责任到人，层层签定目标责任书。

　　(3)协助领导抓好运输安全的审查、排查、检查、验收等评定工作，掌握公司车辆运行情况，为领导决策提供可靠的依据。

　　(4)协调相关部门，调查安全事故，消除隐患，避免交通事故的发生。

　　(5)定期组织安全大检查，落实事故隐患的整改工作。

　　(6)负责组织开展安全生产教育活动，对各科室、车辆安全生产工作进行指导，交流和推广安全生产经验。

　　(二)、财务科科长“一岗双责”职责

　　1、财务科长岗位职责：

　　(1)坚持按章办事，对于违反财务制度的事项做到拒绝付款、拒绝报销、拒绝执行并及时向上级报告。

　　(2)及时准确反映和严格监督结算业务活动的正常运行。

　　(3)记账、算账、报账做到手续完备，内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、按期报帐。

　　(4)做好会计凭证、报表、账目、款项、公章、实物等管理工作。

　　(5)做好稽核，会计档案保管和收入、费用债券债务账目的登记工作。

　　(6)负责公司对车辆服务费的催缴及管理工作。

　　(7)做好领导交给的其他工作。

　　2、财务科科长安全生产职责：

　　(1)认真贯彻执行公司有关安全生产的规章制度。

　　(2)负责做好本科室业务范围内的安全生产工作，确保各项工作的安全可靠性。

　　(3)根据实际安全生产工作需要，确保安全生产所需费用充足。做好安全生产经费的保障工作，并监督经费的合理使用。

　　(4)指导、检查安全费用计划落实情况。严格执行安全领导小组对各单位和个人的奖罚决定。

　　(三)、办公室主任“一岗双责”

　　1、办公室主任岗位职责：

　　(1)负责本单位车辆、设备定期维护、例保例检等工作，把好车辆、设备技术关，确保投入运营的车辆、设备技术状况良好，符合安全生产的要求。

　　(2)参与车辆更新、报废、维修等车辆技术管理工作。

　　(3)做好车辆安全设施、公司消防设施的安全保障工作，做到定期维修检查，保证设备完好。

　　(4)做好办公设施以及其他活动场所的设备安全工作，保证办公设施的安全、有效。

　　(5)协助安全领导小组，处理好执行办日常安全生产工作及突发事件的应急处理工作，配合有关部门参与事故调查，提出处理整改意

　　见，并做好职责范围内应急管理处置和预案编写工作。

　　(6)办理领导交办的其他安全生产工作。

　　2、办公室主任安全生产职责：

　　(1)负责做好业务范围内的安全生产工作，确保各项工作的安全可靠性。

　　(2)负责编制相关岗位的安全操作规程及管理制度。在编制驾驶人及乘务员操作规程时，要有可靠的安全技术措施，并检查执行情况。

　　(3)在本专业范围内对员工进行安全操作技术与安全生产知识培训，并参与驾驶人的定期考核。

　　(4)经常深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时提出整改措施并对整改情况进行检查。

　　(四)、车辆调度科科长“一岗双责”

　　1、车辆调度科科长岗位职责

　　(1)在公司经理领导下进行工作。

　　(2)按照车辆使用管理规定，合理处理轻重缓急。

　　(3)负责车辆预约登记，做到服务热情周到，工作细致、不出差错。

　　(4)有计划的调配使用车辆，作好新旧车辆行驶里程的统计，保证大修，报废，更新等工作的进行。

　　(5)负责对申请用车的单车任务，性质等情况的登记上报。

　　(6)负责完成经理安排的各种临时性的任务。

　　2、车辆调度科科长安全生产职责

　　(1)认真做好本科室业务范围内的安全生产工作。

　　(2)协助领导抓好运输安全的审查、排查、检查、验收等评定工作，掌握公司车辆运行情况，为领导决策提供可靠的依据。

　　(3)协调相关部门，调查安全事故，消除隐患，避免交通事故的发生。

　　(4)协助定期组织安全大检查，落实事故隐患的整改工作。

　　(5)对车辆安全生产工作进行指导，交流和推广安全生产经验。

　　(五)、运输科科长“一岗双责”

　　1、运输科科长岗位职责

　　(1)、在公司经理的领导下，对公司运输管理工作负具体责任;(2)、负责组织并督查全公司范围内的各项运输工作，组织参加运输系统的安全质量标准化检查:(3)、负责召开运输专业会议，推广新技术、新装备、新工艺，做好业务技术指导和总结评比工作;(4)掌握每台车辆的技术情况和人员思想情况，杜绝病车上路，对驾驶员进行“四交代”(出车时间，路线，任务，注意事项)及时了解用户的反映和驾驶员完成任务的情况。

　　(5)、协助开展公司运输安全生产的有关指令、法规、标准等文件的贯彻实施;(6)、积极主动完成好上级交办的临时性工作。

　　2、运输科科长安全生产职责

　　(1)认真做好本科室业务范围内的安全生产工作。

　　(3)协助领导抓好运输安全的审查、排查、检查、验收等评定工作，掌握公司车辆运行情况，为领导决策提供可靠的依据。

　　(4)协调相关部门，调查安全事故，消除隐患，避免交通事故的发生。

　　(5)协助组织安全大检查，落实事故隐患的整改工作。

　　(6)协助组织开展安全生产教育活动，对驾驶员安全驾驶工作进行指导，交流和推广安全生产经验。

　　(六)、专职安全员“一岗双责”

　　1、专职安全员岗位职责：

　　(1)努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。

　　(2)坚持原则，秉公执法，严格执行安全操作规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作行为。如遇有重大险情，有权要求暂停生产，并及时上报公司进一步处理。

　　(3)协助科长并配合有关部门做好对新员工安全生产教育和作业人员的安全培训工作。

　　(4)参与对各岗位的安全措施的审核，并对其执行情况进行监督、检查、指导、服务。

　　(5)完成安全科长交办的其它工作。

　　2、专职安全员安全生产职责

　　(1)了解各车辆生产情况，深入现场检查、督促指导和协调驾驶人员安全生产工作。

　　(2)参加每月一次的安全检查，负责做好记录，草拟事故隐患通知书等工作。

　　(3)认真调查研究，解决安全隐患问题及时总结经验，促进各项规章制度和安全措施的贯彻和落实，改进安全生产管理工作。

　　(4)参与公司内部安全检查，监督各科室对查出的安全隐患整改

　　(5)做好各种安全资料的记录、保管、归档工作。

　　企业安全生产一岗双责制度

　　第一、为加强安全生产工作的领导，落实安全生产监督责任，根据《中华人民共和国安全生产法》等，制定本制度。

　　第二、对安全生产工作实行“一岗双责”制度。按照“分级管理”相结合以“属地管理”为主，“谁主管，谁负责”“谁审批，谁负责”的原则，抓好辖区内的安全生产工作。

　　第三、村书记为本辖区安全生产工作的第一责任人，全面负责本辖区的安全生产工作，并履行以下职责：

　　(一)抓好对安全生产法律、法规、方针、政策及上级部门的安全生产工作决策、部署、指标的贯彻落实。

　　(二)将安全生产工作纳入本地区经济和社会发展规划，并组织实施。

　　(三)建立健全并落实安全生产工作责任制。

　　(四)将安全生产工作纳入本辖区的重要议事日程，及时研究解决本辖区安全生产工作中的重大问题。

　　(五)及时对本辖区安全生产工作作出部署并督促检查。

　　(六)落实本地区安全生产控制指标并加强考核，建立约束、激励机制。

　　第四、村辖区内分管安全生产工作的副主任具体负责辖区内的安全生产工作，履行以下职责：

　　(一)组织实施安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府有关安全生产工作的决策、部署、指标、主持研究制定本辖区安全生产监督的办法和措施。

　　(二)主持召开安全生产工作有关会议，研究和协调处理安全生产中的重要问题。

　　(三)组织并参加本辖区安全生产重要工作、重大活动。

　　(四)督促、检查村和辖区企业安全生产工作，责令有关单位和部门限期整改重大事故隐患。

　　(五)监控安全生产专项目标、控制指标运行情况，加强监督检查。

　　(六)督促安全生产监管机构加强自身建设，提高安全生产监管能力和水平。

　　(七)制定安全生产宣传教育培训计划和开展消防安全事故演练。

　　(八)发生安全生产事故灾难时，按规定启动安全生产事故灾难应急预案。

　　第五、村领导班子成员应当做好工作范围内的安全生产工作，履行以下职责：

　　(一)负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及党委有关安全生产工作的决策、部署、指示在分管工作范围内的贯彻落实。

　　(二)坚持将安全生产工作与分管工作同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收。

　　(三)督促分管部门认真履行工作范围内的安全生产监管职能，适时组织开展并参加安全生产大检查，协调重大事故隐患整治工作。

　　(四)明确安全生产监管机构、人员，并改善其工作条件。

　　(五)分管工作范围内发生安全生产事故灾难时，按规定赶赴事故现场，组织、协调事故抢险救援和善后工作

　　第六、村检查小组协调办事处安监所监督本辖区内各行各业的安全生产、消防工作外，还应全面负责本单位的安全生产工作。履行以下工作：

　　(一)负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级有关安全生产的决策、部署、指标的贯彻落实。

　　(二)组织落实上级主管部门和有关部门下达的安全生产专项目标任务，及时研究解决安全生产中的突出问题。

　　(三)坚持将安全生产工作与本部门的业务工作同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收。

　　(四)组织和领导本单位的事故隐患排查整治工作，对发现的重大事故隐患，督促隐患单位制定整治措施并加以落实，明确安全生产监管责任，由监管单位跟踪督察。

　　(五)组织、指导村企业安全生产宣传教育工作，监督检查生产经营单位安全培训工作，开展生产经营单位全员强制培训。

　　(六)依法行使辖区安全生产综合监督管理职权，指导、协调和监督相关部门安全生产监督管理工作，制定全辖区安全生产发展规划，定期分析和预测全辖区安全生产形式，研究、协调和解决安全生产中的重大问题。

　　(七)负责监督管理生产经营单位安全生产工作，依法监督生产经营单位贯彻执行安全生产法律、法规情况及其安全生产条件和有关设备(特种设备除外)、材料、劳动防护用品的安全生产管理工作，在上

　　级安全监督管理部门的授权下独立开展行政处罚，对权限外的安全生产违法行为和事件应科学及时向有关部门转报。

　　(八)发生安全生产事故灾难时，应及时向上级有关部门汇报，并按规定启动安全生产事故灾难应急预案。

　　第七、本村辖区内的安全生产负责人具体负责抓好辖区内的安全生产工作，履行以下职责：

　　(一)组织实施安全生产法律、法规、方针、政策及上级有关安全生产工作的决策、部署、指标，结合安全生产工作的实际主持制定安全生产管理制度和措施。

　　(二)受主要负责人委托，主持召开辖区相关单位安全生产工作会议，贯彻上级指示，分析安全形势，部署工作任务。

　　(三)组织开展事故隐患排查整治工作，督促辖区企业抓好隐患的整改落实，参加办事处组织的各项安全生产重要活动。

　　(四)落实街道安排的安全生产各项工作任务，组织督促辖区企业做好安全生产工作。

　　(五)加强安全生产监督管理机构的自身建设，提高安全生产监管能力和水平。

　　(六)发生安全生产事故灾难时，按规定赶赴事故现场，组织、协调开展事故救援和善后工作。

　　第八、其他部门负责人按照“谁主管，谁负责”的原则，抓好分管工作范围内的安全生产工作

　　第九、各企业和村辖区内有关负责人及其所属行政主管部门负责人忽视安全生产工作，不履行或不正确履行安全生产职责，导致发生安全生产事故，发生事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报，或者不及时组织开展事故救援工作，导致人员伤亡和财产损失扩大的，按照有关规定，给予告戒、责令写出书面检查、通报批评、组织处理、党纪政纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

篇八：安全管理一岗双责

　　安全?产“?岗双责”制度（精选5篇）安全?产“?岗双责”制度

　　“?岗双责”制度的特点

　　1、指导性和约束性。制度对相关?员做些什么?作、如何开展?作都有?定的提?和指导，同时也明确相关?员不得做些什么，以及违背了会受到什么样的惩罚。因此，制度有指导性和约束性的特点。

　　2、鞭策性和激励性。制度有时就张贴或悬挂在?作现场，随时鞭策和激励着?员遵守纪律、努?学习、勤奋?作。3、规范性和程序性。制度对实现?作程序的规范化，岗位责任的法规化，管理?法的科学化，起着重?作?。制度的制定必须以有关政策、法律、法令为依据。制度本?要有程序性，为?们的?作和活动提供可供遵循的依据。　　安全?产“?岗双责”制度（精选5篇）　　在当今社会?活中，制度起到的作?越来越?，制度是要求?家共同遵守的办事规程或?动准则。你所接触过的制度都是什么样?的呢？下?是?编精?整理的安全?产“?岗双责”制度（精选5篇），希望能够帮助到?家。　　安全?产“?岗双责”制度1　　?、学校职责

　　(?)校长为学校安全?作第?责任?，对学校安全?作负总责。

　　(?)建?安全?作管理机构，制定学校安全管理制度，做到措施到位，责任到?。

　　(三)建?切实可?的?作计划和?作?标，定期进?检查，发现问题及时督促整改。

　　(四)加强师?安全教育管理，普及安全知识，增强学?安全意识和法制观念，开展应急演练，提?师?防范、抵御灾害和?我保护的能?。

　　(五)学习、落实上级及学校的安全?作规章制度，建?学校安全档案和安全?作备忘录，学校每年与各级安全管理?员签订安全管理?标责任书。学校安全管理?标责任书、安全讲座材料等须收录存档备查。

　　(六)学校建?安全?作例会和检查制度，从多?度落实学校安全?作责任制，努?完善各种硬件建设，对校内存在安全隐患的部位采取最有效的防控措施，杜绝?切事故的发?，确保师?的??健康和?命安全，确保校园的安全与稳定。　　?、学校中层以上?部?岗双责职责　　（?）校长：为学校安全?作第?责任?，领导全校的安全?作，对学校安全?作负总责；负责全校安全?作的统筹规划；定期召集领导?组成员召开安全?作会议，总结并部署安全?作；随时了解各部门安全?作的开展情况、存在问题及整改落实情况；遇突发事件时，启动安全?作应急预案，及时赶赴现场，担任总指挥并对善后?作负总责；代表学校与上级有关部门签订安全?作?标责任书，与各分管领导和处室部门签订安全?作?标责任书，实施安全?作?标管理。　　（?）副校长：分管安全?作的副校长是学校安全?作直接责任?，其他副校长负责所分管?作的安全管理；制定分管?作各阶段的安全?标、措施，布置给学校各个部门具体的安全?作，并督促落实；与分管处室签订安全?作“?岗双责”责任书；制定并落实教职?在学校安全?作中的奖惩措施；负责?型活动应急预案的演练；负责学校保卫?部队伍的组建领导?作。　　（三）办公室主任：协调各部门从全局出发处理好各项安全?作；负责?件安全保密和教育安全宣传报道?作；参与安全事故的紧急救援以及其他职责范围内的安全管理?作；拟定突发事件应急预案；负责收集、整理学校安全?作材料的归档；负责全校安全?作“?岗双责”的考核。　　（四）教导处主任：贯彻教育部《中?学公共安全教育指导纲要》和省市有关?件规定，负责教学教师、实验员、?管员、信息员等岗位安全职责的制定，并执?责任签约制度；负责教学?常安全巡视制度、信息传递制度和教学事故预案的制定；负责学校实验室，特别是化学实验室危险品保管员和实验员的安全训练，并对教学事故的预案进?实施和演练；抓好学科任课教师教学中的安全教育；负责学?体检、体育考试、外出劳技课等安全教育?作。　　（五）德育处主任：贯彻教育部《中?学公共安全教育指导纲要》及省市有关?件规定，负责班主任等岗位安全职责的制定，并执?责任签约制度；做好学?各种?盾纠纷和不稳定因素的排查与化解；组织学?开展?救?护和常识、?为规范、交通安全、?理健康、防溺?和法制等安全教育活动；建?班主任应急安全?作?，负责全校学?的应急的预案制定、演练；制定有关的安全宣传计划与内容，宣传安全知识；协调好学校、社区与家长共同做好学?的安全?作；制定班主任的?常值班巡视制度；定期召开学校班主任?作会议，研究分析学校师?安全??的案例，交流?作经验，提?班主任安全管理意识；负责学?军训、学农中的安全?作；严格控制和管理好班级外出活动，如确因需要，须按有关申报程序批准；组织学?参加校内外

　　的安全活动，如学?发?安全??事件，应及时向学校领导汇报并协助处理；认真组织实施学???伤害责任险和校?责任险?作。　　（六）总务处主任：负责后勤?员安全岗位职责的制定，并执?责任签约制度；做好重点部位的安全防范?作，加强学校门卫、车辆、财务室、教师宿舍、教学?楼等建筑物的?常安全管理?作；负责学校基建施?、房屋修缮安全及各种安全设施的检查；定期做好学校?电、?、?等设备的安全检查、维护?作，保证学???、?电安全；负责学校消防器材、技防设备等的管理、使?、保养、维护和更换?作，并做好台账记录，定期检查消防通道，保证消防??；负责外来务??员的登记、培训?作；协助校长做好与外来务??员（如装修?员）的安全签约?作，并做好?常管理；定期检查?堂和?卖部?作?员的卫?和安全状况；配齐公共场所等安全基础设备设施，科学、合理地布置学校?型活动的场地、器材，协助各部门确保?型活动安全举?；遇有突发事件，要保证各种物资的供应及时到位。　　（七）?会主席：发挥?会组织在平安校园和安全?明校园?作中的监督作?；协助党组织做好教职?各种?盾纠纷和不稳定因素的排查与化解?作；积极关爱教职?，对家庭情况发?重?变化的，及时进?慰问、上门家访等，维护学校和谐稳定?局；定期召开?会?组长（安全联络员）会议，了解并检查各年级的安全情况；通过召开教职?代表?会，加强对学校安全?作监督管理，促进学校安全?作健康发展。　　三、各级各类?员具体职责

　　(?)校级主管领导、部门主任、年级组长、班主任、任课教师、有关部位责任?等全体教职?均对学校安全?作负有责任。校级主管领导在??主管的范围内、部门主任在本部门职责范围内、年级组长在本年级职责范围内、班主任在本班学?管理范围内、任课教师在组织教学和学?集体活动等管理范围内、有关部位责任?在本职?作范围内及实验室、财会室、图书室、阅览室、书库、物品库、门卫室、校医室、校内商店、餐厅、美术室、微机室、多功能室、教?宿舍、配电室等师??作、学习、?活场所的直接使?、管理?员，是本职责范围内的第?安全责任?。各级各类?员要把学校安全?作纳?各?任期?标管理，与教育教学?作同计划、同部署、同检查、同总结、同考核，对其责任范围内的社会治安及各种不安定因素，做到底数清、情况明、信息灵，必要时有?字记载，遵循学校安全?作报告制度，定期向学校领导汇报。重点做好防?、防盗、防安全责任事故。

　　(?)要关?学?的思想、学习和?活，切实做好学?思想政治教育、品德纪律教育、?品卫?安全教育、交通安全教育、消防安全教育、法制教育、禁毒教育等?作，尽可能地为学校消除?切不利安全的因素，及时发现存在安全问题的学?对象，特别要做好?理障碍?、后进?、特困?的思想?作，教育?作要持之以恒。班主任组织班级活动务必逐级上报，充分考虑可能引发安全事故的因素，对于可能或正在发?的安全事故务必及时报告。

　　(三)在组织教学(上课)或其他活动时间内，要维持正常秩序，若发?问题，必须及时妥善处理。任课教师要做好学?常规出勤登记?作，发现异常情况要及时处理，并将处理结果通报班主任;若遇重?问题不能处理的，要向安全主任汇报解决。当天上课的教师课前、当堂要承担起所上课班级的安全管理?作，防?吵架等暴?以及其他??意外伤害事件的发?。

　　(四)加强师?集体活动的管理。组织师?参加各项集体活动时，必须书?请?学校，要有领导、教师负责，针对可能发?的问题，要制定切实可?的事故处理预案，提出明确要求和注意事项。

　　(五)加强校舍安全管理，教育学?爱护公物，按学校规定对辖区的校舍安全情况进?查勘，发现隐患及时报告安全处，安全处通知总务处及时整改。

　　(六)学校门卫保安员要严格门卫管理制度，加强学?出?校门管理，请假学?须凭经班主任签字的书?请假批准条?可放?离校，外来?员须经当班保安与约访教职?电话确认并做好登记后?可进校，但在上课期间拒绝来访。

　　(七)加强交通安全管理，总务处要加强校车安全运?管理，教师车辆要按规定的上放学时段从北门进出学校。遵守学校?电安全和消防安全制度，不乱拉电线，不违规使?电热毯、电炉等电器。

　　(?)?堂要严格卫?制度，做好?品卫??查?作，严格把好?品购销渠道，不得出售假冒伪劣?品，杜绝?物中毒事件发?。总务处、安全处、校医室要切实做好学校传染病防控与?品卫?安全?作，有效控制学校突发公共卫?事件的发?。

　　(九)值班?政是当天校园安全?作的第?责任?，值班?政与值班班主任要对当天的校园安全负全责，根据学校规定做好当天学?的管理?作，加强早读、午休以及课间的校园巡视检查?度，及时妥善处理学校全天候的安全?作，若遇重?问题及时向安全处汇报。

　　(?)加强节假?安全管理。节?和假期前政教处、安全处对学?进?安全、卫?和防疫教育，杜绝各种伤害事故的发?。办公室负责护校值班?作的安排,落实责任，严禁出现空岗。

　　(??)学习、落实学校的各种安全事故应急救援预案，如遇突发性安全事件，不得袖?旁观，应义不容辞地投?于制?或抢险等?作，将?员伤亡和事故损失降低到最低限度，并将情况及时上报。对发?的事故按规定协助有关部门调查处理。

　　(??)要继续加强与公安、安监、卫?、?化、建设、?商等有关部门的联系，在学校的统?领导下,共同做好学校安全管理?作，把学校及其周边环境综合治理、打击违法犯罪活动等各项任务和措施落到实处。　　四、奖惩制度

　　1.结合学校实际，按照“?岗双责”、“谁主管，谁负责”、“谁主办，谁负责”的分层管理、责任到?的原则，校长与分管副校长、分管副校长与相关科室、科室主任与相关?作?员、年级组长与班主任及任课教师层层签订年度安全管理?标责任书。

　　2.本责任书的职责任务是与各类安全?作责任?本?职务、?作任务相对应的不得推卸的责任。其完成情况作为年度?作考核优劣的重要依据，列?教职?评优、评先、职称晋升的条件之?。

　　3.安全?作责任?在责任期内若玩忽职守，没有认真履?安全教育?作责任，疏于管理，思想?作不到位，造成重?刑事案件或?灾等重?灾害事故的发?，使学校利益和师??命财产遭受重?损失，则取消当年度评优评先资格，同时，视其承担的责任??，追究相应的责任。

　　4.责任书责任时间?年度。责任书签字?如?作变动，接任?为?然责任?。此后因?作需要?新调?的教师应于调?之?补签责任书，责任起始时间顺推。　　安全?产“?岗双责”制度2　　?、安全?作是?项渗透性很强的?作，涉及学校?作的????。各级各类学校、幼?园、?区教研室、直属事业单位应当建?“?岗双责”制度，在抓好以教学?作为主的各项?作的同时也要抓好本职范围内的安全?作。　　?、通过岗位要求和《责任书》等形式，层层分解、落实责任。使学校?的每个?作岗位都有相应安全?作职责，同时对履?职责情况进?认真考核、奖惩，保证安全?作有效落实。　　三、把安全教育纳?学校教育教学?作，按要求保证必要课时，积极改进教育教学?法，提?安全教育实效，同时要加强对教职员?的安全教育培训?作，增强师?员?安全意识和防范能?。　　四、学校应当采取多种?式对安全?作落实情况进?定期和不定期的检查，及时排查、掌握各种不安全隐患。发现的问题要指定相关责任?迅速整改，及时消除隐患，实现校园内部的安全稳定。　　五、本制度?印发之?起执?。　　安全?产“?岗双责”制度3　　为了进?步强化我校的安全管理?作，牢固树?“安全责任重于泰?”、“师??命?于?切”的思想观念，尽快形成安全?作“全员参与、??有责、统筹协调、齐抓共管”的新格局，结合我校实际，加强管理，严密防范，最?限度杜绝并妥善处置学校突发事件，特制定“?岗双责”制度实施?案。　　?、指导思想　　学校安全?作坚持“安全第?，预防为主，综合治理”的?针，牢固树?“抓预防就是抓安全、除隐患就是保安全、强责任就是保稳定”的理念，通过全员“?岗双责”制的全?实施，达到全体教职?岗位安全意识明显增强，学校安全管理更加细化到位，校内存在的各类安全隐患能够及时被发现、及时被发现、及时被消除，努?形成形成学校安全?作全员参与、齐抓共管、??尽职的安全?作局?，彻底杜绝各类安全责任事故，确保??师?员??命财产安全和学校的安全与稳定。　　?、组织机构　　（?）领导?组组成?员　　成?镇中??学“?岗双责”?作领导?组，组成?员如下：　　组

　　长：杨秀清　　副组长：肖景荣

　　??建　　成

　　员：各班主任及其他任课教师　　（?）领导?组成员分?

　　1、组长：是学校安全?作第?责任?，负总责，主抓全校的安全管理?作，确保学校的安全管理?作制度健全、预案完善、?员分?明确、责任到?，安全经费有保障、安全?作考核公平、公正、公开、奖惩兑现，积极?持相关?员开展安全教育管理?作，积极化解教职?之间的?盾冲突，确保?群、教师员?之间的关系融洽。

　　2、副组长：是学校安全?作的的具体责任?，负分管责任，具体负责学校的安全管理?作，负责出谋划策、修订完善学校的安全管理制度和预案、落实相关安全管理?员、细化分?、责任到?、组织实施好安全?作考核、兑现奖惩、积极?持相关?员开展安全教育管理?作、落实学校各项活动的安全防范措施等，积极化解教职?之间的?盾冲突，确保?群、教师员?之间的关系融洽。

　　3、组员：是学校条块??安全?作的具体责任?，负分管责任，具体负责条块内的安全管理?作，负有出谋划策、修订

　　完善分管条块内的安全管理?作制度和预案、落实相关安全管理?员、细化分?、责任到?、确保条块内的教职?安全考核?作的公平、公正、公开、积极?持教职?开展安全教育管理?作、贯彻落实学校各项安全?作制度、措施等，积极化解教职?之间的?盾冲突，确保教职?之间的关系融洽。　　三、?作?标

　　1、安全意识：认真组织学习贯彻《教育法》、《未成年?保护法》、《预防未成年?犯罪法》、《中?学??伤害事故处理条例》等?系列关于学校安全?作的法律法规，学校领导和教师安全意识强，安全?作制度健全，职责明确，措施扎实，努?创建和谐校园。

　　2、学校管理：学校?重?安全责任事故，?校舍安全事故和重?财产失窃事件，学??违纪、违法和犯罪现象，?重?打架?殴、逃学出?等不良事件，学校周边环境状况好，学??正常死亡率为零。

　　3、安全保障：学校教育活动场地设施设备?安全事故隐患，各种内部保卫制度健全，保安设施齐全。

　　4、安全教育：加强师?的安全教育、法制教育和?理健康教育，开展针对有效的活动，切实增强师?的安全意识，提??护?救能?。　　四、?作措施

　　1、认真学习，增强意识　　为了使??教师增强安全意识，明确“?岗双责”的具体要求，学校将通过?政会和教师会，宣传发动，组织全体教师反复学习《未成年?保护法》、《中?学幼?园安全管理办法》、《预防未成年?犯罪法》、《教师法》、《中?学教师职业道德》等有关法律法规，增强教师的责任感、使命感，同时还将学习《校园学?安全责任认定条例》和上级有关部门的?件精神，通过深?学习，使??教师从思想上提?认识，增强责任感。

　　2、健全制度，落实责任　　（1）加强?作责任制度。层层签订“?岗双责”安全?作责任状，进?步明确和强化安全?作职责。校长与全体教师签定安全责任书。　　（2）层层落实责任制度：　　我们将学校安全事故分为两?类，六?类，分别是?般安全事故，较严重的安全事故，严重的安全事故，?般安全责任事故，较严重的安全责任事故，严重的安全责任事故。　　各类事故定义如下：　　教育教学??

　　①学?在校内出现轻微意外伤害（例如奔跑跌跤、不安全游戏、打架、?扫除等）导致?外伤。如果班主任教育到位，指导到位，则定义为?般安全事故；如果班主任没有尽到教育责任，在应当出现的场合没有出现（例如?扫除、出操等），则定义为?般安全责任事故。

　　②学?在课堂中出现轻微意外伤害（例如打架、体育课奔跑跌跤、体育器械伤害、??课划伤、实验课烧伤、烫伤等）导致?外伤。如果当堂科任教师在事故现场，且教育、指导到位，则定义为?般安全事故，如科任教师不在事故现场或没有尽到教育、指导责任，则定义为?般安全责任事故。

　　③学?在校内出现中度意外伤害（例如?折等）。如果班主任教育到位，指导到位，则定义为较严重的安全事故；如果班主任没有尽到教育责任，在应当出现的场合没有出现（例如?扫除、出操等），则定义为较严重的安全责任事故。

　　④学?在课堂中出现中度意外伤害（例如打架、体育课奔跑跌跤、体育器械伤害、??课严重划伤、实验课严重烧伤、烫伤等）。如果当堂科任教师在事故现场，且教育、指导到位，则定义为较严重的安全事故，如科任教师不在事故现场或没有尽到教育、指导责任，则定义为较严重的安全责任事故。

　　⑤学?在校内出现严重意外伤害（例如重伤、死亡等）。如果班主任教育到位，指导到位，则定义为严重的安全事故；如果班主任没有尽到教育责任，在应当出现的场合没有出现（例如?扫除、出操等），则定义为严重的安全责任事故。

　　⑥学?在课堂中出现严重意外伤害（例如打架、体育器械伤害等导致学?重伤、死亡）。如果当堂科任教师在事故现场，且教育、指导到位，则定义为严重的安全事故，如科任教师不在事故现场或没有尽到教育、指导责任，则定义为严重的安全责任事故。　　总务后勤??

　　①学校财产损失（失窃、损坏等）1000元以下，因校舍、设施设备损坏导致学?轻微伤害。如果后勤?作?员检查、管理及时到位，则定义为?般安全事故；如果后勤?作?员未尽到安全检查、管理职责，因疏忽或擅离?作岗位造成的`事故，则定义为?般安全责任事故。

　　②学校财产损失（失窃、损坏等）1000--10000元，因校舍、设施设备损坏导致学?中度伤害。如果后勤?作?员检查、管理及时到位，则定义为较严重的安全事故；如果后勤?作?员未尽到安全检查、管理职责，因疏忽或擅离?作岗位造成的事故，则定义为较严重的安全责任事故。

　　③学校财产损失（失窃、损坏等）10000元以上，因校舍、设施设备损坏导致学?严重伤害甚?死亡。如果后勤?作?员检查、管理及时到位，则定义为严重安全事故；如果后勤?作?员未尽到安全检查、管理职责，因疏忽或擅离?作岗位造成的事故，则定义为严重安全责任事故。学?校园?物中毒为严重安全责任事故。　　事故处理：　　?般安全事故和?般安全责任事故发?后，责任??即救治受伤学?，并在10分钟之内向教导处、总务处、报告，同时通知学?家长，主任协同责任?处理事故，主任要在当天将事故情况和处理情况向分管副校长汇报，记录在案。　　较严重的安全事故和较严重的安全责任事故发?后，责任??即救治受伤学?，并在5分钟之内向教导处、总务处、报告，通知学?家长，主任接到报告后应在10分钟之内向校长汇报，并?即到达事故现场处理事故。如果发?较严重的安全责任事故，应通过?政会决定追究责任?的安全责任，给予惩处。　　严重的安全事故和严重的安全责任事故发?后，责任??即展开救援?作，并在第?时间向联合校报告，校长接到报告后?即到达事故发?现场组织?员开展救援?作。发?严重的安全责任事故，除学校通过?政会议追究责任?的安全责任外，安全责任?还应接受执法部门的法律责任追究。　　落实定期检查制度。要严格按照“?岗双责”的要求和“及时排查、各负其责、?作在前、预防为主”的?六字?针，把检查作为做好安全?作的?个重要??，校每周和重?节假?前必查的基础上，查重点、重点查、查反复、反复查，横向到边，纵向到底，不疏不漏，不留死?。　　健全资料档案制度。要将上级的安全?作指?、年度计划总结、“?岗双责”责任状、?常管理检查、?报通报等?作台帐系统整理，及时归类建档，为领导决策、?作研究、检查指导、?作讲评、年度考评和保障校园合法权益提供第??资料，使安全?作更具预见性、规范性和针对性。　　学校安全?作还要列?年度?作考评计划，凡成绩显著或有特殊贡献的教职员?应予表彰奖励；凡因?作中出现安全责任事故的，坚决?使“?票否决”权，取消年度评优资格。　　安全?产“?岗双责”制度4　　为进?步落实安全责任制，强化我校班主任、科任教师、职?等的安全?作意识，落实安全?岗双责?作制度，明确安全?作职责，理顺安全监督管理及岗位等?作关系，增强安全意识，避免各类安全事故发?，办好让?民满意的教育。经学校?政会议研究特制定本制度。　　?、提?思想认识，明确指导思想：　　安全?作责任重于泰?，我校按照以?为本，构建和谐社会的安全理念，努?维护和实现??师?和学校的安全，切实加强对学校安全?作的领导、协调、监督和实施，增强学校领导、部门、科级组长、班主任、教职员?对安全?作的责任感和使命感，为我校发展创造安定祥和的教育环境。　　?、明确岗位职责的定义：

　　“?岗双责”是指学校某?具体岗位兼有双重责任：即该岗位的本职?作职责和安全管理?作职责。全员“?岗双责”制所指对象包括全体学校?政领导和教职?。“?岗双责”制是指具体岗位责任?员因疏忽、渎职或违规、疏于管理、未尽职尽?等等情况，导致本职?作任务未能顺利完成或造成安全事故的，要承担相应责任的?项制度。　　三、学校安全领导?组管理职责：　　（?）成?安全?作领导?组，落实安全监督管理?员责任　　组长：　　副组长：　　组

　　员：　　学校义务安全队：　　（?）安全领导?组具体分?及负责的职责：

　　1、组长

　　2、副组长

　　3、保安队：负责落实保安门卫安全职责，维护学校安全及保卫常规安全?作。

　　4、义务安全队成员：负责在校长、安全主任的指挥下，对学校突发安全事故作初步处理，减低事故的危害性，对伤害的?员作初步救治。　　四、学校各岗位的具体安全职责：

　　1、校长是学校安全?作的第?责任?，校长对学校安全?作负总责。负责把安全?作纳?全校教育事业发展规划和重要议事?程，全?部署安全?作，研究解决我校安全?作中的重?问题，负责学校安全?作的组织?络建设，成?学校安全领导?组，布置落实学校安全?作，层层落实安全责任制。

　　2、安全办主任是学校安全?作的直接责任?，协助校长全?管理学校的安全?作，负分管责任，负责贯彻落实安全管理的有关政策?件要求和规定，指导协调所管处室的安全管理监督、检查和考核，组织开展安全事故的应急救援和调查处理?作，负责出谋划策，修订完善学校的安全管理?作制度和预案，落实相关安全管理?员，细化分?，责任到?，组织实施好安全?作考核、兑现奖惩，积极?持相关?员开展安全管理?作，落实学校各项活动的安全防范措施等。负责安全办范围内的其他安全管理?作。

　　3、教导处负责学?在上课期间的各类教育教学活动安全，负责学校实验室、仪器室、仪器使?、化学药品存放、体育器材、教学辅助设施等安全管理，保证?常教学的安全教育与管理，课堂教学秩序的稳定，负责教师上岗考勤的检查落实，以防上班期间各环节安全事故的发?，负责请假教师课程的安排，杜绝课堂、辅导、活动课等因教师缺席现象?发?安全事故。负责教导处范围内的其他安全管理?作。

　　4、总务处负责学校建筑设施、消防、地质边坡、电?燃?等建筑、设施、设备安全监督管理?作，要经常督促相关?员对以上项?的安全检查?作，发现问题及时维修，重?事项先处置，后向校长领导汇报。学校安全紧急状态所需的后勤保障（??、物?、财?）的落实。负责业务范围内的其他安全管理?作。

　　5、德育处负责学?思想教育、安全教育及安全?为管理?作，安排和管理值周?政、值?教师?作，加强少先队??安全管理和实施?作，做好学?安全思想教育和有关安全措施的落实。协助校长进?安全紧急状态应急处置下家长联系、解释?作、调解?作。负责业务范围内的其他安全管理?作。

　　6、各班主任是班级安全?作第?责任?，对所负责班级安全?作负总责，落实《班主任安全责任书》的具体要求。负责制定和部署本班级安全?作计划和落实措施；班主任负责认真执?学校安全教育有关规定，切实加强安全教育?作。保证安全教育时间，开展多种形式的安全教育，进?安全?护?救技能训练，增强学?的安全防范意识和?救?护能?。班主任及副班主任、科任教师要经常组织本班学?学习安全法律、法规，增强学??我安全防护的法律意识，树?“安全第?”的思想。并负责职责范围内的其他安全管理?作。副班主任要协助班主任做好班级安全管理?作，班主任请假不在时，副班主任全?履?班主任职责。

　　7、科任教师负责课堂教学、辅导、相关活动时间的学?安全，杜绝教学事故的发?。协助班主任加强安全教育，认真执?学校规章制度，切实履?安全?作职责，确保课堂教学安全，上课不迟到早退和旷课，?始?终不离开学?，及时清点学?到堂情况，掌握学?动态（包括思想动态），及时发现各种教学安全隐患，采取相应?式处置和报告。

　　8、厨师长是学校?品安全卫??作的责任?，负责?堂的检查验收?作（每周菜单、质量验查、?品留样、?堂?　　安全?产“?岗双责”制度5　　（?）经理安全?产?作职责

　　1、认真贯彻执?国家、?治区、交通厅、公路局、执?办、公司有关安全?产的法律法规及规章制度，督促、落实上级安全?产会议精神和重要指?。

　　2、做到安全?产?作和?产?作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　3、加强对安全?产?作的领导，将安全?产列?重要议事?程，定期主持召开安全?产会议，及时研究解决安全?产?作中的重?问题，实施安全?产奖惩。

　　4、建?健全安全?产?标管理责任制和领导?部“?岗双责”制，分解落实安全?产责任，督促、?持分管安全?产?作的副职领导抓好安全?产?作，对安全?产责任制落实情况进?监督检查。

　　5、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推?安全?产先进经验。

　　6、组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练?作。

　　7、主持重、特?伤亡事故的调查分析和改进措施，并督促实施。　　（?）安全科长（分管）安全?产职责

　　1、认真贯彻执?国家、?治区、交通厅、公路局、执?办、公司有关安全?产的法律、法规和?针、政策及规章制度。

　　2、主持制定本单位安全?产?标、计划、措施、督促、协调相关部门落实本项?安全?产?作?标、计划和措施，召集相关部门研究、解决安全?产?作的重?问题，并将有关情况及时报告项?经理。

　　3、负责本公司安全?产?作综合协调和指导?作，督促、检查各部门安全?产责任制的落实。

　　4、负责执?办安全?产的?常?作，督促相关部门，协助项?经理召开安全?产领导?组会议，分析掌握安全?产形势，对重特?事故隐患整改，责令相关部门进?督查，落实整改。

　　5、负责抓好分管业务范围内的安全?产?作，发?重特?安全事故时，配合上级单位对事故进?调查处理，督促有关部门按规定的时间和程序上报。

　　6、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推?安全?产先进经验。

　　7、负责领导交办的其他安全?产?作。　　（三）安全科?作职责

　　1、认真贯彻执?国家、?治区、交通厅、公路局、执?办、公司有关安全?产的法律法规及规章制度，并加以贯彻落实。

　　2、作为项?部安全?产领导?组的办事、协调机构，负责对各施?中队安全?产?作的指导及监督、检查和信息的收集、汇总、整理、上报?作。

　　3、对公司各事故同有关部门及时赶赴现场，调查了解分析事故原因，严格执?事故报告制度，坚决落实事故处理“四不放过”的原则，严格事故责任追究制。

　　4、配合相关部门做好从业?员经常性的安全?产宣传、教育、培训?作和安全?产竞赛活动。

　　5、定期或不定期的深?现场、重点安全防范?标进?监督检查。同时将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况，做出书?记录，责令被检单位限期整改落实。

　　6、负责监督，检查各施?中队安全?产管理?员、特殊?种培训及持合法有效证件上岗情况。

　　7、督促各施?中队对所有运?及停放设备的年检、年审和?常维护?作，消除安全隐患，坚决杜绝?证及?专职驾驶员驾驶车辆。

　　8、依据安全?产法律、法规，会同相关部门制定、完善执?办安全?产管理、安全?产奖惩、安全?产检查考核、办法等规章制度。建?安全?产第?责任?负责制，明确管理?员和?线职?的安全?产职责，建?统?领导、分级负责逐层分解细化安全?产?作。

　　9、负责制定公司安全?产事故应急救援预案。组织演练，建?演练档案。

篇九：安全管理一岗双责

　　安全管理“一岗双责”，即：各级领导、各级管理人员既要认真担负起岗位的本职工作责任，又要认真履行管辖范围内安全生产的直接管理责任。

　　一、编制依据及适用范围

　　1、公司《安全生产管理制度》（ZSYC/ZY/AZB06）

　　2、安全生产“一岗双责”原则及国家有关安全生产法律、法规、规范、标准。

　　3、本办法适用于项目部、项目各部室、工区各类管理人员及作业人员。

　　二、总则

　　安全生产责任制度是公司对各个部室、各类人员至每个职工所规定的在他们各自职责范围内，对安全生产工作应负责任的制度。公司已根据各个部门、各类人员的不同职责范围，制定了安全生产责任制，建立了完整的制度体系，为使责任制切实有效落实，将项目生产经营责任与安全责任相结合，全面推行一岗双责、岗岗有责的安全生产责任制度，做到时时处处的安全生产工作都有人参与、负责，实现安全生产。

　　项目经理部成立安全生产领导小组，做到“四个落实”，即：

　　1.第一负责人集中精力负起安全生产第一责任，使“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“一岗双责”的原则体现在各级组织、各个部门、各个层次的工作之中，实现安全生产全员、全方位、全过程控制。

　　2.落实“领导是关键，教育是前提，设施是基础，管理是保证”的管理思路，实现“以人为本、规范管理、强基达标、有序受控”的总体目标。

　　3.落实安全生产的根本出路在于依靠技术进步和科学管理，保证安全生产投入的有效实施。

　　4.落实以遵守劳动纪律，遵守作业纪律和施工作业标准化来减少事故发生率的控制措施。

　　三、各主要岗位安全工作细则

　　（一）项目经理安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：是项目安全生产的第一责任人，对项目安全生产负总责。对项目的安全管理工作和各岗位的职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行国家和行业、上级有关安全生产法律法规和企业规章制度，组织制定本项目安全生产规章制度和操作规程。

　　（2）组织成立“横向到边、竖向到底”的项目安全管理机构，对安全生产责任进行分工负责，组织制定安全生产责任制和考核奖罚制度；对安全责任制的履行进行集体评议并考核兑现，负责监督安全奖罚的落实。

　　（3）按工程项目合同要求，组织均衡生产、文明施工，正确对待生产和安全的关系，不违规、违章指挥。

　　（4）确保现场安全生产措施费的足额有效使用。

　　（5）支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作。

　　（6）协调对外沟通、联系事宜。

　　（7）组织对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（8）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）整章建制：办公室负责制定规章制度和岗位职责及其执行规定、细则；安检部制定安全生产职责、责任制度考核和安全生产事故隐患检查整改制度等；财务部制定安全生产投入和实施管理办法；工程部负责制定实施本项目危险性较大工程专项施工方案和安全措施；设物部负责制定设备、机具、电气方案、制度和物资管理制度、安全操作规程；经理审批后执行。（如业主或其他方有要求，则满足相关方要求。）其他需要制定的制度。

　　（2）安全教育：办公室负责制定安全教育培训计划，经安检负责人审核后报项目经理审批后组织执行；工程、设物、安检部门参加工序

　　以上和重点施工部位的安全技术交底，进行作业人员专业操作、安全培训和评价；办公室对安全培训工作的开展进行评估。

　　（3）安全检查：至少每月一次组织对项目施工现场、安全管理过程资料和安全生产责任制的履行进行检查和隐患排查。根据生产情况组织对重大危险源的辨识、评价，组织编制实施本项目危险性较大工程专项施工方案和安全措施，严格督促现场规范落实。

　　（4）安全活动：主持召开项目安全生产例会，就阶段性安全生产重大事项做出决议并要求实施。组织推动上级各种安全活动。

　　（5）隐患整改：组织安全检查或季节性检查，对于现场隐患整改工作及各类安全活动进展情况进行跟踪、督促。

　　（6）安全资料：督促各类安全管理制度、文件、通知的编制、评议和下发执行。办公室进行各类安全制度教育、培训工作工程、设物、安检部门进行相应资料的收集、整理，统一由办公室归档。

　　（7）应急预案：组织编制并演练安全应急预案，支持并督促安全应急设备、物资的储备。

　　（8）事故调查处理：发生事故，按应急预案组织抢救，并及时、如实报告安全生产事故，按照“四不放过”原则调查、分析、处理职责范围内的事故。并制定从制度上、管理上、措施上、思想上的保证措施。

　　（二）项目书记安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目安全生产监督管理负总责，是项目党群系统管理负责人。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行国家和行业有关法律法规及上级规章制度，介绍安全生产先进经验和事故教训，提高全员安全意识。

　　（2）负责组织分析安全生产政治思想工作，组织党员和青年团员开展安全生产活动。

　　（3）把安全生产工作完成的好不好作为党建和政治思想工作的一条重要标准。发生事故，本着“四不放过”的原则，认真分析党建和政治思想工作中存在的问题，总结经验，找出差距，制定措施，不断强化

　　保证监督作用和政治思想工作。

　　（4）参与决策安全生产有关工作，定期参加安全生产的讨论与分析会，保证监督安全生产方针、政策的正确贯彻执行。

　　（5）及时发现并对安全生产意识不强和责任履行不到位的管理人员和作业人员进行批评教育。

　　（6）按照项目领导分工，负责指导和帮助管理部门的安全生产职责的履行。

　　（7）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（8）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训，进行安全意识教育。

　　（2）安全检查：参加项目部组织的安全检查活动。

　　（3）安全活动：坚持把安全生产作为创先争优的工作，充分发挥党员在安全生产中的模范带头作用。坚持开展党员责任区活动，做到身边“三无”（无违章、无违纪、无事故），参加项目部组织的各项上级部门检查工作。在创先争优活动中行使“安全否决权”。

　　（4）安全资料：建立完善党员身边无事故活动、三无班组活动记录资料。

　　（5）隐患整改：对所分管工作的隐患整改负管理责任。

　　（6）应急预案：积极参与应急预案的编制和演练。负责本项目事故应急处置中的对外协调与相关处理工作。

　　（7）事故调查处理：参与事故应急处置及调查、分析、总结经验，查找差距，制定措施，不断强化保证监管作用和整治思想工作。

　　（三）工会主席（项目、分公司）安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目安全生产监督管理负管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）认真贯彻全国总工会劳动保护监督检查“三个条例”，建立健全基层工会劳动保护监督检查组织，协助并督促作业队和班组做好劳动

　　保护和安全生产工作。

　　（2）参加涉及员工劳动安全与健康规章制度的制定。

　　（3）组织员工代表参加安全生产监督工作，并就有关重大问题向单位提出质询。

　　（4）在评先工作中，坚持行使安全生产一票否决权。

　　（5）发现违章指挥、强令冒险作业或事故隐患，及时向单位提出建议，并要求限期解决。

　　3.实施

　　（1）安全教育：对员工进行安全生产教育，增强自防、互防能力。

　　（2）安全检查：参加项目部组织的安全检查活动。

　　（3）安全活动：开展宣传教育和竞赛评比工作；广泛开展“一法三卡”、“三无班组”、“安全哨兵”活动；广泛深入开展“一遵两反三落实”群众活动（即：遵章守纪，反违章指挥及违章作业，落实监督检查的组织、措施和责任）；督促开展群众安全监督员工作。组织教育员工争当“安全哨兵”、开展创建“三无”班组活动，并定期检查评比。

　　（4）安全资料：建立并完善“一法三卡”、“三无班组”、“安全哨兵”活动记录资料。

　　（5）应急救援：参与事故应急处置工作。

　　（6）事故调查与处理：参与事故调查、分析，协助生产经营组织做好善后处理工作。

　　（四）项目团委书记安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目安全生产监督管理负管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）督促引导团员青年遵守国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业有关安全规章制度。

　　（2）参与安全生产管理工作。监督安全生产制度及措施的落实，对安全管理工作提出合理化意见和建议。

　　（3）学习推广安全生产先进经验，提高安全生产管理水平。

　　3.实施

　　（1）安全教育：组织青工安全培训，广泛进行安全宣传和安全知识竞赛，开展岗位练兵、技术比武活动，提高青工安全意识和标准化作业水平，做到项目经理部每半年有一次较大活动。

　　（2）安全检查：参加项目部组织的安全检查活动。

　　（3）安全活动：健全安全监督岗队伍，组织开展适合青工特点的经常性安全活动。组织落实共青团安全责任包保，搞好青年安全监督岗活动，调动青工参与安全生产管理积极性。督促落实团员安全责任区制度，建立健全防范网络，开展查隐患、堵漏洞、反违章、反违纪和团员身边无隐患、无事故活动。

　　（4）安全资料：建立并完善安全生产监督岗活动资料。

　　（5）应急救援：参与事故应急处置工作。

　　（6）事故调查与处理：参与事故调查、分析，协助生产经营组织做好善后处理工作

　　（五）项目经理部土木总工安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目安全生产负技术管理责任。对项目经理负责，是项目技术管理系统负责人。对施工技术及质量监督岗位的安全管理工作和职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）负责国家和行业、上级有关职业健康安全法律法规和企业规章制度中相关安全技术标准和措施在项目内贯彻执行。

　　（2）检查督促建立技术交底计划和管理台帐，审批专项施工方案、作业指导书交底资料，对技术交底资料中的安全措施进行重点审查；对施工技术及质量监督部门相关安全管理资料的合规性负责。

　　（3）组织落实设计、施工规范、技术方案、安全技术措施及危险性较大工程专项施工方案的技术措施。

　　（4）组织科学试验和推广新技术、新工艺、新材料中相应的安全技术措施的制订和实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训教育并督导实施。

　　（5）负责督促超前地质预测预报、量测等工作实施。分析地质情

　　况，组织变更设计。

　　（6）主持布置防寒、防洪、防台风等季节性安全工作。

　　（7）督促分管部门认真履行工作范围内的安全管理职责，协调重大事故隐患整治中的技术措施工作。

　　（8）对方案实施和技术管理具有奖罚考核权，提出本系统安全隐患和事故处理意见，并负责监督落实执行。

　　（9）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（10）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对施工技术方面不符合“施组”、设计、方案、交底、操作程序、质量要求和工艺标准的违规组织、违章指挥、违章作业行为督促纠正、处理或处罚。

　　3.实施

　　（1）方案制定：严格执行安全技术规程、规范、标准，结合项目工程特点，组织编制施工组织设计(含技术安全措施)、专项施工方案、作业指导书，组织交底并监督实施。落实职业安全卫生设施“三同时”制度。

　　（2）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训，检查督促技术部门的工序、工艺操作技能和安全培训工作，审批施工技术部门的安全培训资料；对施工技术部门的安全教育培训效果进行验证。

　　（3）安全检查：对施工技术及质量监督部门的内业资料、施工日志和岗位职责的履行定期检查。督促施工技术及质量监督部门检查施工方案在现场的落实和作业人员的操作。参加项目部组织的安全检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。

　　（4）安全活动：参加上级安全检查的迎检工作，参加项目部和上级组织的各项安全活动。

　　（5）隐患整改：负责督促技术部门安全隐患整改；落实施工技术及质量监督岗位不能落实的安全隐患事项的整改；对于需和各系统沟通的安全隐患整改事项及时沟通解决；主动与生产副经理、安全总监进行横向工作联系；对于不能落实整改的安全隐患及时向项目经理汇报。

　　（6）安全资料：填写检查记录时填写安全管理内容。

　　（7）应急预案：参与应急预案的编制和演练，并负责技术保证工作的落实。

　　（8）事故调查处理：参与事故的调查处理，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。

　　（六）项目经理部副经理/工区主任安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：协助项目经理在安全生产的组织、管理、指挥、协调以及劳动保护方面开展工作，对项目施工现场安全生产管理负分管责任，是施工生产组织和指挥系统负责人。对项目经理负责，对现场施工生产管理人员的安全管理工作和职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作：

　　（1）负责国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度在分管工作中的贯穿与执行。

　　（2）监督指导施工班组安全生产、文明施工，负责安全生产措施、工序组织、安全生产投入在施工现场的具体实施。

　　（3）组织对专项施工方案的资源调配，在安排生产时应对重点部位、重要工序或危险性较大部位和工序的安全状态进行确认，其他部位应督促领工员进行安全确认。

　　（4）检查督促施工场所的危险源是否受控，主动与项目总工、安全总监进行横向工作联系。

　　（5）对交接班记录的合规性负责。对安全生产有奖罚考核权。

　　（6）督促分管部门认真履行工作范围内的安全生产管理职责。

　　（7）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（8）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训。检查督促分管区域施工人员参加安全教育培训。现场验证安全培训效果。

　　（2）安全检查：参与安全生产检查和安全生产事故隐患排查治理，对现场存在的问题、隐患及整改情况进行跟踪确认。

　　（3）安全活动：组织参与或监督班前安全讲话和班组安全活动。组织相应部门向作业人员及时、如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施，并检查措施的执行和落实。

　　（4）隐患整改：对于施工现场的安全隐患具体负责组织落实整改，及时消除安全隐患。

　　（5）安全资料：认真填写安全管理方面的记录。对领工员、分队长和班组长的施工记录进行审核。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练，负责落实应急预案现场组织的具体工作。

　　（7）事故调查处理：参与事故调查、分析及处理工作，监督各项措施的具体落实工作。

　　（七）项目经理部土木副总工、工区土木总工安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：在项目土木总工领导下，对职责范围内的安全技术工作负直接管理责任。对施工技术及质量监督岗位的安全管理工作和职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度中有关技术安全标准和措施要求。

　　（2）负责督促超前地质预测预报、量测等工作的实施，及时调整施工方案或参数，保证施工安全。

　　（3）参与重大事故隐患治理中技术措施的实施工作。

　　（4）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）方案制定：严格执行安全技术规程、规范、标准，结合项目工程特点，参与编制施工组织设计(含技术安全措施)、专项施工方案、作业指导书，组织交底并监督实施。落实职业安全卫生设施“三同时”制度。

　　（2）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训，检查督促技术

　　部门的工序、工艺操作技能和安全培训工作。

　　（3）安全活动：参加项目部和上级组织的各项安全活动。

　　（4）隐患整改：督促或落实安全技术方面存在的隐患整改工作。

　　（5）安全资料：根据要求填写安全管理资料内容。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练。

　　（八）项目安全总监/副总监安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目安全监督工作负直接领导责任。对项目经理负责，是项目安全管理系统负责人，对安检岗位人员的安全管理工作和职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）根据国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度的有关要求，负责本项目的安全生产监督管理工作。

　　（2）协助项目经理，负责项目安全生产保证体系的运行，安全生产监督管理的总体策划与组织实施。

　　（3）参与项目“施组”、专项施工方案、安全措施的编制、论证，并对贯彻执行情况进行督促检查。

　　（4）审核项目各项安全技术交底资料。

　　（5）经常深入现场检查指导现场安全管理工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。

　　（6）规章制度落实情况，督促作业人员认真执行安全操作规程，及时制止违章指挥和违章作业。

　　（7）有对违反安全管理制度规定的检查、督促整改和处理责任。

　　（8）监督劳动防护用品发放标准的执行和使用。

　　（9）做好安全管理工作总结、交流、推广先进经验，及时分析和总结项目安全生产状况，并提出下一步防范重点和防范措施，并督促落实。

　　（10）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（11）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对不符合“施组”、设计、方案、交底、操作的违规组织、违章指挥、违章

　　作业行为督促专业管理部门进行纠正、处理或处罚。重大事故隐患排除前或排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，立即停工整改。

　　3.实施

　　（1）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训，审核项目部安全培训计划，检查督促安全教育培训工作的实施。

　　（2）安全检查：组织、参与安全检查，对项目各系统部门安全工作开展情况和安全岗位职责履行情况进行检查，提出整改要求并向项目经理作专题汇报。

　　（3）安全活动：策划、组织项目部及上级各项安全活动。

　　（4）隐患整改：对于各系统部门和岗位的隐患排查及整改情况进行督察。

　　（5）安全资料：认真填写安全台帐和记录。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制并审核，负责组织应急预案演练，检查安全预案的准备落实情况。

　　（7）事故调查处理：参与事故调查、分析会，监督各项措施的落实情况。同时负责上级企业、地方政府对本项目所发生的伤亡事故调查处理时的业务配合工作。

　　（九）项目机电总工安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对项目机电、物资安全工作负直接领导责任。对项目经理负责，是项目设物管理系统负责人，对机电岗位的安全管理工作和职责履行负有监督检查和连带责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行国家和行业、上级单位有关机电、设备安全管理方面的法律法规和企业规章制度。

　　（2）组织制定项目机电、设备安全技术措施、安全操作规程，组织相关安全交底并监督落实。审核机械类和用电类专项方案并监督其实施，审批各项机电、设备安全交底资料。

　　（3）负责组织机电、设备安装、运转、拆卸过程中的重大危险源

　　控制和安全风险管理工作。

　　（4）监督检查“施组”中机电、设备方案、技术措施的执行情况，对发现的安全问题提出改进措施，并督促解决。

　　（5）认真落实机电、设备“管、用、养、修”制度、施工现场临时用电组织设计和避雷设施安装与监测工作。

　　（6）配合项目经理部办公室做好新员工、特种作业人员和转岗人员有关机电、设备安全管理方面的培训工作。督导机电、设备有关的特种作业人员做到持证上岗。

　　（7）负责检查、督促机电、设备管理岗位人员和操作人员的安全工作的管理。

　　（8）有对违反机电、设备方面管理规定的检查、督促整改和处理责任。

　　（9）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（10）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对机电、设备方面不符合设计、规程、交底、操作的违规组织、违章指挥、违章作业行为督促进行纠正、处理或处罚。

　　3.实施

　　（1）安全教育：参加项目部组织的安全教育培训。负责组织督促检查机电设备、设备操作人员、机械维修人员的安全教育培训和安全技术交底工作，并对其培训效果进行检查验证。

　　（2）安全检查：对于机电、设备的安全情况进行巡查。对机电、设备方面的内业资料和岗位安全职责的履行进行检查。参加项目部组织的安全检查。

　　（3）安全活动：参加上级安全检查的迎检工作，参加项目部和上级组织的各项安全活动。

　　（4）隐患整改：负责督促机电、设备安全隐患整改；对于需和各系统沟通的安全隐患整改事项及时沟通解决；对于不能落实整改的安全隐患及时向项目经理汇报。

　　（5）安全资料：组织建立机电、设备安全管理台帐及记录资料。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练，并负责机电、设备保证工作的落实。

　　（7）事故调查处理：及时、如实报告机电、设备事故，负责或参加机电、设备有关事故的调查分析，并提出防止事故重复发生的技术措施。

　　（十）项目经理部工程部安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：为项目安全生产专业管理部门，对安全生产负施工技术管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）对改善劳动条件，减轻劳动强度，改进作业方法，降低安全风险，消除噪音，治理粉尘等危害，负责制定安全技术措施。

　　（2）在编制实施性“施组”、危险性较大工程方案、推行“四新”技术、进行施工技术管理工作中，贯彻执行国家和行业、上级有关职业健康安全有关法律法规及企业规章制度，同时负责解决工程施工中的疑难问题，从技术措施上保证安全生产。

　　（3）负责制定项目施工安全技术措施，在交底中必须明确详细的安全措施，交至每一名作业人员，并监督实施。

　　（4）进行“四新技术”中新技术、新工艺、新材料安全技术措施的编制、交底和实施。

　　（5）在编制下达生产计划时，考虑工程特点和季节气候条件，合理安排，并提出有效的安全防范措施。

　　（6）执行安全生产“五同时”制度。负责安全文明样板工地、创优规划的制定。

　　（7）参与施工过程中的危险源辨识、评价，督促重大危险源控制和安全风险管理工作执行。

　　（8）负责职责范围内安全投入和原始资料收集。

　　（9）监督检查指导施工测量、变形监测工作，并对测量、监测人员进行管理。

　　（10）主动与项目各部门进行横向工作联系。

　　（11）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对施工技术方面不、符合“施组”、设计、方案交底、操作的违规组织、违章指挥、违章作业行为进行纠正、处理或处罚。

　　3.实施

　　（1）安全教育：在办公室组织下进行专业培训。负责安全技术交底和进行工序施工程序、人员操作顺序（包括作业过程安全）、安全防护知识等培训。

　　（2）安全检查：监督检查“施组”、施工方案、安全技术措施在现场的组织安排情况；监督检查工序、工艺、安全技术交底在作业人员操作过程中的执行，发现事故隐患及时提出措施予以消除。

　　（3）安全活动：及时布置季节性（防洪、防寒）的施工安全工作，针对恶劣天气、洪水、暴雨、台风、地震等自然灾害制定措施并监督实施。

　　（4）隐患整改：对于施工组织设计、施工方案、现场技术管理方面（包括施工方案、措施中的安全防护及现场人员操作）出现的安全隐患组织进行整改。对于需和各系统沟通的安全隐患整改事项及时沟通解决；对于不能落实整改的安全隐患及时向总工程师汇报。

　　（5）安全资料：

　　1）施工组织设计、安全专项方案、施工技术交底、安全技术交底、施工操作规程、标准；

　　2）超前地质预报、量测、监测资料；

　　3）作业人员培训资料；

　　4）现场检查、隐患整改资料；

　　5）施工日志；

　　6）脚手架等各种架体设计、验收、检查资料；

　　7）质量事故处理资料；

　　8）其他相关资料。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练，并落实应急预案中技术部门的工作。

　　（7）事故调查处理：配合安全事故调查，参与安全险情和隐患的原因分析会，提出防止事故重复发生的技术措施。

　　（十一）项目经理部安检部安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位:为项目安全生产综合管理部门和贯彻执行部门，对安全生产负综合管理责任。对其他职能部门的安全生产管理工作进行综合协调和监督。

　　2.安全本职工作

　　（1）认真贯彻国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度的有关要求，会同有关部门建立、修订项目职业健康安全管理规章制度。

　　（2）开展定期、不定期安全检查和季节性安全检查工作，督促隐患整改。分析项目安全生产形势和特点，提出改进措施并督促执行。

　　（3）参与制定项目安全生产专项方案、技术措施、技术交底并监督落实。

　　（4）参与现场危险源辨识评价及对策制定，并监督实施。

　　（5）负责劳动保护用品发放标准的制定，督促现场安全防护和劳动保护用品的发放和使用。

　　（6）参与安全警示标志、防护措施和消防设施的设置策划，督促相关部门按规定设置。

　　（7）组织“安全生产月”等安全活动；参与标准化工地创建工作，配合现场验收。

　　（8）负责编制安全投入使用计划，督促各项安全投入实施和台帐的完善。

　　（9）在权限范围内进行奖惩，超权限时提出安全生产奖罚意见，并监督兑现实施。

　　（10）参与对管理人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（11）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律和行为，按管理范围督促相关部门或自行进行纠正、处理或处罚。

　　3.实施

　　（1）安全教育：在办公室的组织下进行培训。负责安全法律法规、安全事故案例、现场危险源点、安全注意事项及应急逃生知识等培训。参与设物部、工程部组织的对特种作业人员进行操作评价。

　　（2）安全检查：协助组织对施工现场进行定期、不定期检查，发现问题立即报告、并跟踪整改。

　　（3）安全活动：策划项目部及上级安排的各项安全活动。

　　（4）隐患整改：对于安全隐患整改负责监督落实。

　　（5）安全资料：

　　1）安全目标、安全生产责任制、管理生产检查制度、安全事故调查、报告、处理制度等；

　　2）月安全检查、整改资料，日常安全检查、整改资料；

　　3）安全事故应急预案、演练资料；

　　4）安全标识、消防设施布设资料；

　　4）安全培训资料；

　　5）隐患排查、整改资料；

　　6）安全活动资料；

　　7）安全奖罚和事故登记处理资料；

　　8）安全管理台帐的完善

　　9）其他安全资料。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练，并落实应急预案中安全管理部门的工作。

　　（7）事故调查处理：参与事故调查、分析，提出防范措施。负责有关工伤事故统计报告工作。

　　（十二）项目经理部设物部安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：为项目安全生产专业管理部门，对项目机电、设备和物资安全管理方面负责。

　　2.安全本职工作

　　（1）在参与编制“施组”、危险性较大工程方案、推行新机电设备、进行物资管理中，贯彻执行国家和行业、上级有关职业健康安全法律法规和企业规章制度。

　　（2）负责制定项目机电、设备安全技术措施、安全操作规程、爆破物品、化学品等危险物资管理规定，安全技术交底要交至每一名作业人员，并监督实施。

　　（3）监督检查“施组”中机电、设备、物资贮运方案、技术措施、操作规程、安全交底的执行，对发现的安全问题提出改进措施，督促及时解决；监督各种设备的维修和保养。

　　（4）对进场的机电、设备、小型机具及大修、维修进场的设备严格检查把关，收集出厂合格证和技术资料备查，并组织进场鉴定验收；负责各种安全保证资料的办理。

　　（5）负责对油库、炸药库、大型库房与高大建筑物避雷设施安装、验收及监测工作。负责特种设备的检测、取证工作。

　　（6）参与项目危险源辨识评价，负责机电、设备和物资装卸、储运管理过程中的重大危险源应急救援预案的制定、控制和安全风险管理。

　　（7）配合制定劳动保护用品发放标准，按规定做好采购、管理及发放工作。

　　（8）负责职责范围内安全投入和原始资料收集。

　　（9）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。对机电、设备和物资方面不符合设计、规程、交底、操作的违规组织、违章指挥、违章作业行为进行纠正、处理或处罚。

　　3.实施

　　（1）安全教育：在办公室组织下进行专业培训，对机电、设备、用电作业人员及物资堆码存放、危险物品存放、运输、使用人员进行专业培训。

　　（2）安全检查：定期或不定期对施工现场机电、设备和物资进行安全隐患排查。参加项目部组织的安全检查。

　　（3）安全活动：参加项目部及上级组织的各项安全活动。

　　（4）隐患整改：负责组织机电、设备、物资和小型机具方面的安全隐患整改。

　　（5）安全资料：

　　1）机电、设备、小型机具、物资管理制度、安全操作规程、安全培训、机电技术交底、物资贮运方案等资料；

　　2）机电、设备、操等特种作业人员台账；

　　3）机电、设备、小型机具台账和维修、保养、检查资料；

　　4）机电、设备、小型机具检查、整改资料；

　　5）临时用电设计、非标设施、设备设计、验收资料；

　　6）各种防雷、保护零线接地电阻值检测资料；

　　7）采购和使用的个人防护用品质量检查验收资料；

　　8）爆破物品、有毒有害材料检查管理资料；

　　9）其他相关资料。

　　（6）应急预案：参与应急预案的编制和演练，并落实应急预案中设物部门的工作，提供机电、设备、物资保障。

　　（7）事故调查处理:参与事故调查、分析，提出防止事故重复发生的设物管理措施。负责对机电、设备和物资事故的调查、分析、处理工作。

　　（十三）项目经理部财务部安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：为项目安全生产专业管理部门，对安全生产负财务管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）负责国家和行业、上级有关职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度在财务工作中的贯彻执行。

　　（2）编制项目财务收支计划时，列入安全生产费用、环境保护措施所需经费，并监督所列费用专款专用。

　　（3）设立安全生产费用台账，进行专户核算，按规定范围安排使用，并接受监督。

　　（4）执行上级及本项目的安全生产奖惩决定。

　　（5）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全检查：对安全生产费用执行和列账情况进行检查。

　　（2）安全活动：参加项目部相关安全活动。

　　（3）隐患整改：参加项目安全检查和安全生产隐患排查治理。

　　（4）安全资料：

　　1）安全生产费用台帐；

　　2）安全生产奖罚台帐；

　　3）安全生产费用投入、使用检查、整改资料。

　　（5）应急预案：参与安全生产应急处置，并负责提供资金保障。

　　（十四）项目经理部办公室安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：为项目安全生产专业管理部门，对项目安全生产教育培训、安全标志设置及宣传负管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）负责国家和行业、上级职业健康安全方面的法律法规和企业规章制度在工作中的贯彻执行。

　　（2）制订项目安全技术教育和培训计划并组织实施。建立安全教育、关键岗位管理人员和特种作业人员培训档案，对新进场作业人员组织开展“三级”教育工作，负责关键岗位管理人员和特种作业人员证件的办理和管理工作。

　　（3）组织开展群众性安全教育活动，组织、督促员工学习安全生产的各种教材和宣传读物、图片等。策划项目安全宣传方案，并及时实施。

　　（4）负责新进场作业人员的资格审查和体检工作。

　　（5）负责安全生产相关文件资料的及时收取、传递、归档。

　　（6）负责职责范围内安全投入和原始资料收集。

　　（7）负责落实对涉及有毒、有害物品及矽尘等作业的有关人员体检和治疗；负责员工定期体检，对不适宜作业人员进行调整。

　　（8）负责保险事宜，督促施工现场从事危险作业的人员意外伤害

　　保险及项目车辆保险等的办理。

　　（9）参与目人员安全生产管理责任履行的考核奖惩。

　　（10）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全教育：办公室负责培训的组织和取证工作。组织操作技能和安全教育培训，进行规章制度和劳动纪律培训。负责加强司机安全教育。

　　（2）安全检查：参加项目部组织的检查活动。

　　（3）安全活动：参加项目部及上级组织的各项安全活动。

　　（4）隐患整改：负责组织安全培训教育方面的隐患整改。

　　（5）安全资料：

　　1）员工动态管理台帐；

　　2）员工教育培训计划和实施台帐；

　　3）员工培训教育考核资料；

　　4）特种作业人员台帐及特种作业证件；

　　5）作业人员操作技能和安全教育培训隐患整改记录；

　　6）其它资料。

　　（6）应急预案：参与应急预案的演练与处置工作，并提供后勤服务保障。

　　（7）事故调查处理：参与事故事件调查、分析，并提出防范措施。

　　（十五）分队长/领工员安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位：对现场分管施工区域的安全生产管理负直接管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行上级和本项目安全技术措施，以身作则，带头实施。

　　（2）严格执行安全技术操作规程、措施，制止违章操作，按正确方法组织施工。

　　（3）对现场安全生产和作业环境进行检查，发现问题及时解决，不能解决的及时反映。

　　（4）对分队使用的危险物品，易燃、易爆、有毒有害物品及防护用品，按规定指定专人负责，妥善保管，并教育和监督现场规范、安全使用。

　　（5）负责对分队新员工（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育。

　　（6）发生紧急情况时，立即通知撤离，优先保证人员安全；在确保安全的情况下组织抢救，同时立即报告现场或项目经理部负责人。

　　（7）负责本分队作业人员进行日常的安全教育，督促各班组坚持“三工制”（工前安全讲话、工中安全检查、工后安全评议）和周一安全活动。

　　（8）合理安排劳动力，严格控制加班、加点，对不按时作息的违纪人员和现场违章人员进行教育，避免事故发生。

　　（9）有权拒绝违章指挥和强令作业人员冒险作业的指令，必要时向上级和有关部门反映。现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全教育：针对现场具体安全隐患，对作业人员进行提醒和相关安全教育。

　　（2）安全检查：配合安全生产检查。坚持工前和工中巡查。

　　（3）安全活动：组织监督各班组开展班前讲话活动。对重点工序和部位施工实行全过程旁站监督。

　　（4）隐患整改：对提出的安全隐患在第一时间组织整改完善。对责任区域存在的安全隐患负责整改完善。

　　（5）安全资料：检查督促班组安全学习记录并签字确认。

　　（6）应急预案：参与生产安全事故抢险救援工作。

　　（7）事故调查处理：配合生产安全事故的调查处理。

　　（十六）安全员安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位:是专职负责施工现场生产安全的管理人员。

　　2.安全本职工作

　　（1）负责监督施工现场安全生产工作，督促检查各项规章制度、操作规程和技术交底的执行。

　　（2）督促作业人员认真执行安全操作规程，及时制止违章指挥和违章作业。

　　（3）监督、指导作业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　（4）发现事故隐患及时向安检负责人或现场负责人报告。

　　（5）监督检查本项目安全技术措施的执行，对关键部位、关键工序等安全控制重点，随时了解动态，发现问题及时汇报。

　　（6）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。发生紧急情况时，立即通知撤离，优先保证人员安全；在确保安全的情况下参与抢救，同时立即报告现场或项目经理部负责人。

　　3.实施

　　（1）安全教育:配合落实好安全培训教育工作。

　　（2）安全检查:坚持每日巡查；参加定期与不定期安全检查。

　　（3）安全活动:配合组织并参与项目各项安全活动。

　　（4）隐患整改:根据隐患整改要求，及时监督现场整改落实工作。对自身无法落实的立即口头或书面汇报。

　　（5）安全资料:负责安全资料的收集和整理归档。

　　（6）应急预案:参与应急预案演练、处置工作。

　　（7）事故调查处理:协助事故调查处理工作。

　　（十七）群众安全生产监督员安全管理工作内容

　　1.责任定位和范围定位:

　　履行群众安全生产和劳动保护监督职能，兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查工作。

　　2.安全本职工作

　　（1）认真贯彻落实安全生产方针，执行上级有关安全生产的规定，对班组（工点）的安全生产负监督检查责任。

　　（2）针对生产任务的特点，检查班组执行安全技术措施及安全操作规程的落实情况，及时纠正作业违章。

　　（3）收集作业人员对安全生产的意见和建议并及时反馈。

　　（4）督促劳动保护用品的发放，提出改善劳动条件和作业环境的建议。

　　（5）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。

　　3.实施

　　（1）安全教育:配合落实好安全培训教育工作。

　　（2）安全检查:坚持每班跟班检查。

　　（3）安全活动:配合组织并参与项目各项安全活动。

　　（4）隐患整改:根据隐患整改要求，及时监督现场整改落实工作。对自身无法落实的立即口头或书面汇报。

　　（5）应急预案:参与应急预案演练、处置工作。

　　（6）事故调查处理:协助事故调查处理工作。

　　（十八）班组长安全管理工作职责

　　1.责任定位和范围定位：对本班组作业人员的安全生产负直接管理责任。

　　2.安全本职工作

　　（1）贯彻执行本项目安全制度、技术措施，并以身作则，带头实施。

　　（2）严格执行安全技术操作规程，听从管理人员安全生产指导，制止违章操作，按正确方法组织施工。

　　（3）工作前必须先进入工地，对工地、工具、机电设备的安全情况进行检查，坚持交接班制，并将注意事项向本班、组作业人员交待清楚。对不能解决的问题，立即报告上级处理。

　　（4）对本班组使用的危险物品，易燃、易爆、有毒、有害物品及防护用品，按规定指定专人负责，妥善保管，并教育和监督现场规范、安全使用。

　　（5）在工作期间发现不安全因素立即报告队长、现场安全或生产负责人，如情况紧急排除有困难时，先通知作业人员撤离后，再报告上级，按要求妥善处理，并协助调查。

　　（6）负责本班组作业人员的日常安全教育，坚持“三工制”（工前

　　安全讲话、工中安全检查、工后安全评议）和周一安全活动。

　　（7）合理安排劳动力，严格控制加班、加点；对不按时作息的人员要进行教育，以保证其休息，避免事故发生。

　　（8）对现场明显的违规、违章行为，有提示和制止的责任。有权拒绝违章指挥和强令作业人员冒险作业的指令，必要时向上级和有关部门反映。

　　3.实施

　　（1）安全教育：负责本班组作业人员进行日常的安全教育。

　　（2）安全检查：对本班作业环境进行班前检查和班中检查，并及时将注意事项告知班组成员，检查本班组人员遵章守纪和正确使用个人防护用品情况，随时纠正违章作业；对隐患及时报告上级处理。

　　（3）安全活动：坚持“三工制”（工前安全讲话、工中安全检查、工后安全评议）和周一安全活动。

　　（4）隐患整改：在施工过程中发现的隐患及时报告进行处理。

　　（5）安全资料：负责记录班前讲话内容。做好“三工制”和周一安全活动记录。

　　（6）应急预案：组织本班组人员参加应急抢险。

　　（7）事故调查处理：发生工伤事故，在积极组织抢救的同时，立即报告上级或工地负责人。组织本班组员工协助调查、处理。

篇十：安全管理一岗双责

　　为认真抓好安全生产工作，落实企业安全生产主体

　　责任，根据安全生产法律法规规定和国务院、广东省人民政府、市政府、市交通局的“关于进一步加强安全生产工作的决定”文

　　件精神，结合企业实际，制定本办法。

　　本办法合用于单位所属各部门。

　　安全生产“一岗双责”是指单位所属各部门、班组

　　有关负责人在履行所在岗位职责的同时，切实履行所分管领域安

　　全生产的管理责任，承担安全生产责任。

　　各部门、班组对安全生产实行“一岗双责”管理制

　　度。公司各部门、班组有关负责人按照“谁主管，谁负责”的原

　　则，负责抓好分管工作范围内的安全生产工作。

　　站长是安全生产工作的第一责任人,对安全生产工

　　作负全面领导责任，并履行以下职责:1、贯彻执行政府、交通、单位及有关部门对安全生产工作

　　的部署，抓好安全生产责任制和各项安全措施的落实,确保各项

　　安全指标控制在考核目标的范围内，保持公司安全生产形势总体

　　平稳。

　　2、把安全生产工作纳入单位发展规划,并组织实施；

　　3、建立健全并落实公司安全生产责任制，形成安全生产工

　　作行政一把手亲自抓，分管领导具体抓，其他领导分头抓，各司

　　其职、各负其责、齐抓共管的安全生产格局；

　　4、将安全生产工作纳入公司重要议事日程，每季度至少召

　　开一次安全生产专题会议，分析、布置、催促、检查公司的安全

　　生产工作，及时研究解决公司安全生产工作中的重大问题；

　　5、组织和领导单位的事故隐患排查整治工作,对发现的重大

　　事故隐患、重大危（wei）险源，催促制定整治、监控措施并加以实施，对政府挂牌督办重大事故隐患,做到整改责任、整改时限、整改

　　措施、整改资金和应急预案“五落实"；

　　6、建立完善激励约束机制，把安全生产作为干部考核的重

　　要内容和经济责任制、创先争优评比的重要依据;7、发生较大及较大以上安全生产事故时，按规定时限上报

　　并启动安全生产事故应急预案，赶赴现场组织、指挥抢险施救和

　　善后处理工作.因故外出时应委托主持工作的副职领导赶赴事故

　　现场处理.第六条

　　公司分管安全生产的副站长是公司安全生产工作

　　直接责任人，履行以下职责：

　　1、负责贯彻落实安全生产法律法规、方针、政策及政府、交通、公司及有关部门对安全生产工作的决策、部署、指示,主

　　持研究制定公司安全生产管理的办法和措施,负责编制安全生产

　　责任制和应急预案，并组织演练；

　　2、抓好单位安全生产责任制和各项安全措施的落实。

　　检查、催促各部门、单位做好安全生产工作，责令有关部门、班组限期

　　整改重大事故隐患和安全生产工作中存在的突出问题；

　　3、受单位主要负责人的委托，每月定期主持召开安全生产

　　例会，听取各部门的汇报，研究解决安全生产中存在的艰难和问

　　题,重大问题及时向主要领导汇报；

　　4、组织开展安全生产事故的应急救援和调查处理工作；

　　5、发生较大及较大以上安全生产事故时，应赶赴现场组织、指挥抢险施救和善后处理工作。

　　因故外出时应委托负责安全生产

　　工作职能部门负责人或者相关部门主要负责人赶赴事故现场；

　　6、催促各单位、班组，加强自身建设、提高对安全生产工

　　作的管理能力和水平。

　　公司分管其他工作的副站长对分管工作范围内的安全生产工作负直接领导责任,履行以下职责：

　　1、负责抓好安全生产法律法规、方针、政策及政府、交通、单位及有关部门对安全生产工作的决策、部署、指示在分管工作

　　范围内的贯彻落实；

　　2、检查、催促分管工作范围内的部门、单位做好安全生产

　　工作，对重大安全隐患，责令限期整改.坚持将安全生产工作与

　　分管工作同时安排部署，同时组织实施;3、在部署工作时同时部署分管范围内的安全生产工作，听

　　取汇报,研究解决安全生产中的重大问题；

　　4、分管工作范围内发生安全生产事故时，应赶赴现场组织、指挥抢险施救和善后处理工作.因故外出时应委托分管业务范围

　　工作的部门负责人或者相关部门主要负责人赶赴事故现场；

　　5、支持配合分管安全生产工作的负责人抓好分管工作范围

　　内的安全生产工作.

　　运输管理处安全职责:1、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、行政法规和政

　　策,制定安全生产管理制度、业务操作规程和监督管理规则,并组

　　织实施.2、安全生产管理的总体目标是把住公司安全生产源头关，有效预防和减少公司源头管理不到位而引起的安全生产事故。

　　3、与道路旅客运输经营者签订安全责任协议,依法明确双方

　　的安全责任。

　　4、定期组织开展停车场安全宣传、安全检查、事故处理、责任追究等工作，对有关部门提出的防范和整改措施，应当严格

　　落实.对本部门发生事故按事故

　　“四不放过"的原则，组织制定事

　　故整改措施，贯彻落实.5、加强乘车安全宣传教育，严格查堵危（wei）险品,做好旅客行包

　　和携带物品的危（wei）险品检查工作,必要时有权会同当事人开包检

　　查，对查获的危（wei）险品要按规定登记处理.确保“三不进站”和“无

　　不出站”.

　　分管经营副站长安全生产职责：

　　1、分管经营副站长是安全生产直接责任人，对旅客运输管

　　理的安全工作负全面责任.2、遵守国家的法律、法规,执行交通部门有关客运经营管理

　　规定和标准；落实上级部门和单位的指示精神，守法经营。

　　3、协调好与相关部门的关系，团结带领全体员工积极完成

　　公司下达的经营管理考核任务和各项考核指标。

　　4、负责停车场的安全、生产经营管理，发展客运业务，提

　　高客运经营效益。

　　5、健全客运管理制度，规范客运管理流程，为外站班车提

　　供优质有序的服务。

　　6、完善客运安全生产管理制度，扎实抓好安全生产责任制

　　的检查和落实，确保安全生产。

　　7、主持召开部门工作例会，研究、总结、布置客运工作。

　　根据生产的需要，科学合理安排客运生产工作计划.

　　单位分管安全生产直接责任人职责:1、单位分管安全工作的副站长是安全生产直接责任人，对

　　单位安全工作负直接责任，协助站长完成各项安全工作.2、组织单位各部门认真贯彻执行国家和政府有关安全生产

　　的政策、法律、法规规定，及时分析安全生产形势,并制定出方

　　案和实施细则。

　　3、负责对本单位安全生产各个环节进行监督管理。制止违

　　章作业，发现事故隐患及时整改并制定防范措施。

　　4、组织开展本单位安全生产宣传教育，催促各属下班组对

　　安全管理人员定期组织学习培训.组织开展安全技术操作竞赛活

　　动,组织安全生产检查，评比考核，总结经验，表彰先进。

　　5、负责安全生产管理中的各项专业安全工作，推广应用新

　　的安全技术提高单位安全的质量水平，解决日常生产中与安全相

　　关的技术问题。

　　单位其他副站长安全生产职责：

　　1、对分管工作范围内的安全生产工作负直接责任.严格执行

　　站长的指令，政令畅通，对站长负责，抓好客运生产工作，管理

　　好停车场秩序。

　　2、积极发挥参谋和助手的作用，不断总结完善各项管理制

　　度，吸收借鉴先进的经营管理经验，时常向站长提出各项合理化

　　建议和意见。

　　3、负责协调、衔接好各岗位、各班组之间的工作，落实分

　　管工作职责全面完成各项分管的生产(工作)任务.4、催促、考核各班组对各项规章制度的执行情况和服务质

　　量、卫生等情况，保证单位内各项服务工作的顺利进行。

　　5、时常巡回于生产第一线,及时发现、处理当班发生的服务

　　质量、商务等问题，遇有重大问题即将向站长汇报.6、采集、听取旅客的意见和建议，妥善解决旅客遇到的疑

　　难问题。

　　第十二条

　　保修车间安全职责：

　　1、认真贯彻国家有关安全生产的法律、法规和上级的有关

　　安全生产管理规定，制定保修车间安全生产管理工作计划和各项

　　制度及操作规程.2、定期召开安全生产会议，分析、研究安全生产情况和有

　　关问题，并根据存在的问题采取有效措施，改善安全生产条件。

　　3、负责协调各班组安全生产管理工作，监督检查各班组安

　　全生产管理各项工作的落实和考核.

　　4、对本部门发生维修质量造成的事故按事故“四不放过”的原则，组织制定事故整改措施，贯彻落实。

　　5、支持和维护安全生产管理先进技术的应用,提高科学管理

　　水平。

　　6、负责审议和决定保修车间安全生产的一切重大决策、方

　　案和奖惩制度等.

　　保修车间主任安全生产职责：

　　1、保修车间主任是保修车间安全生产负责人，对保修车间

　　安全工作负全面责任。

　　2、认真贯彻执行国家和政府有关安全生产的政策、法律、法规，并结合实际组织制定本单位安全生产计划、制度、规程和

　　技术规范。

　　3、负责审批决定保修车间安全生产、车辆技术管理的重大

　　决策和奖惩制度等，保证本单位安全生产投入的有效实施。

　　4、定期召开安全生产会议。总结、分析安全生产形势,参预

　　安全生产检查活动。

　　完成上级下达及本单位制定的各项安全考核

　　指标.5、审定保修车间安全生产责任制,审定和下达安全生产工作

　　中期规划、年度和阶段性工作计划及各项安全生产考核指标。

　　6、组织和参预对损失较大的重、特大事故、人员伤亡事故

　　的现场处理，并按“四不放过”的原则对上述等级事故有关责任

　　人进行责任追究和处理。及时向公司法人代表报告相关情况。

　　保修车间副主任安全生产职责：

　　1、保修车间分管安全工作的副主任是安全生产负责人,对保

　　修车间安全工作负直接责任，协助主任完成各项安全工作。

　　2、组织保修车间各下属班组认真贯彻执行国家和政府有关

　　安全生产的政策、法律、法规、规定，及时分析安全生产形势，并做出方案和规划。

　　3、负责对本单位安全生产各个环节进行监督管理。制止违

　　章作业,发现事故隐患及时整改并制订防范措施。

　　4、组织开展本单位安全生产宣传教育，催促各属下班组对

　　安全管理人员定期组织学习培训.组织开展安全技术操作竞赛活

　　动，组织安全生产检查，评比考核，总结经验,表彰先进。

　　5、负责安全生产管理中的各项专业技术工作,推广应用新产

　　品、新技术以提高保修车间安全质量水平，解决日常生产中与安

　　全相关的技术问题。

　　6、参预损失较大的重、特大事故、员工(重)伤亡事故现

　　场处理,组织和主持对事故进行技术原因分析及研究制定技术修

　　改措施.第十五条

　　保修车间其他副主任安全生产职责：

　　1、对分管工作范围内的安全生产工作负直接责任.协助主任

　　搞好车间内的各项管理工作，科学、合理地指挥安全生产。

　　2、根据维修生产的变化情况,制订安全生产计划和措施,并

　　组织实施。

　　3、催促并组织干部职工学习技术业务知识和安全操作常识，建立健全管理制度，抓好技术检验和安全教育工作。

　　4、科学合理地做好车间机具设备管理工作。

　　5、检查催促做好本车间的安全保卫和消防工作.抓好职工职

　　业病工伤事故的防范,抓好安全生产工作。

　　6、完成领导交办的其它工作。

　　车队安全职责：

　　1、贯彻、落实国家有关安全生产法律、法规和单位有关安

　　全生产的管理规定，制定车队安全生产管理工作计划、安全生产

　　管理制度及超作规程.2、定期召开安全生产会议，分析、研究安全生产情况,查找

　　安全生产隐患,商讨、制定车队安全生产防范、管理有效措施.3、负责协调车队各班组的安全管理工作,监督班组各项安全

　　生产工作的落实和考核。

　　4、对车队车辆交通事故安“四不放过"原则，组织制定事故

　　整改措施，并贯彻落实。

　　5、支持和维护安全生产管理先进技术的应用,提高科学管理

　　水平。

　　6、负责审议和决定车队安全生产的决策、方案和奖惩制度.

　　车队队长安全生产职责:1、车队长是车队安全生产负责人，对车队安全工作负全面

　　责任.2、贯彻、执行国家安全生产的法律、法规和交通运输行业

　　的规范、准则及单位安全管理规章、制度。

　　3、组织制定车队安全生产制度、规程和技术规范，并组织

　　实施、检查.4、定期组织召开安全生产会议，总结、分析安全生产形势；

　　参预安全生产检查活动，完成上级下达及本单位制定的各项安全

　　生产考核指标。

　　5、组织职工、驾驶员的政治和安全技术知识的学习培训，组织开展安全生产竞赛,不断提高职工、驾驶员的安全意识、守

　　法意识和服务意识。

　　6、掌握车队车辆使用、保养、维修情况，对存在问题及时

　　与有关部门沟通并向上级汇报。

　　车队安全副队长安全生产职责：

　　1、车队安全副队长是车队安全生产负责人，对车队安全工

　　作负直接责任。

　　2、传达落实上级有关安全方面的文件和会议精神，执行本

　　单位安全生产规章制度。

　　3、研究解决车队安全生产中浮现的新情况和重大问题，发

　　动群众开展四查(查思想、查纪律、查制度、查落实)并提出整

　　改措施。

　　4、分析驾驶员的安全素质，掌握驾驶员的安全意识、驾驶

　　技术及驾驶作风、职业道德等情况并进行鉴定,提出教育方案并

　　组织落实。

　　5、组织开展安全生产竞赛和安全生产周活动，总结安全生

　　产经验，不断提高安全管理工作。

　　6、严格执行驾驶员准入制度,对招聘的驾驶员进行资格审

　　查、驾驶技术考核身体素质审查。

　　7、负责事故处理工作，按“四不放过”的原则组织处理好

　　事故的分析和对责任人的处理.8、落实安全管理的各类档案、台帐和记录工作，按时报送

　　安全报表。

　　9、负责落实专项安全互助金的缴交赔退工作和车辆及时投

　　保工作.第十九条

　　车队其他副队长安全生产职责：

　　1、对分管工作范围内的安全生产工作负直接责任。接受队

　　长交给的任务，做好车队分管安全工作。

　　2、坚持管生产必须管安全的原则，认真做好安全生产管理

　　工作。

　　3、熟悉部门的业务，追收营运车辆应缴的费用。

　　4、掌握运输情况,合理安排车辆，催促驾驶员准时、准点出

　　车,完成安全运输任务.5、研究和分析生产运行工作状况，及时处理或者报告生产运

　　行中的质量问题，确保车队质量管理工作得到持续改进。

　　6、抓好增收节支堵漏工作,挖掘潜力，确保安全生产增创效

　　益.7、严格执行强制车辆二保工作，掌握车辆技术状况，按期

　　组织车辆进行各级维护。

　　8、建立车辆技术档案，记录车辆型号、使用数据、使用时

　　间、行驶里程、维修记录等。

　　第二十条

　　各部门负责人是部门安全生产工作的责任人,对

　　本部门安全生产工作负全面直接的领导责任，履行以下职责：

　　1、负责抓好安全生产法律法规、方针、政策及有关部门对

　　安全生产工作的决策、部署在本部门的贯彻落实.建立健全横向

　　到边、纵向到底的安全生产责任制,并严格考核奖惩；

　　2、组织落实下达的安全生产工作部署和目标任务.每月至少

　　组织职工开展一次安全学习教育活动，及时研究解决本部门安全

　　生产中的突出问题。

　　3、坚持把安全生产工作与本部门的工作同时安排部署，同

　　时组织实施,同时考核验收。

　　4、组织和领导本部门的事故隐患排查整治工作，对发现的事故隐患，催促制定整治措施并加以落实。

　　5、明确本部门安全生产管理机构、人员，并改善其工作条

　　件。

　　6、本部门发生安全生产事故时，按规定启动安全生产事故

　　应急救援预案，及时赶赴现场组织应急救援、事故控制和善后处

　　理工作。

　　各部门分管其他工作的负责人在本部门主要

　　负责人的领导下,对分管工作范围内的安全生产工作负直接领导

　　责任,履行以下职责：

　　1、具体组织和贯彻落实安全生产法律法规、方针、政策及

　　公司对安全生产工作的决策、部署，根据分管工作范围,制定具

　　体的管理办法和措施。

　　2、按时参加安全生产工作有关会议，积极组织研究和协调

　　处理分管工作范围内安全工作所涉及的有关问题。

　　3、抓好分管工作范围内的安全生产工作,支持配合负责人抓

　　好分管工作范围内的安全工作.4、分管工作范围内发生安全生产事故时，要切实履行职责，及时赶赴事故现场,组织应急救援、事故控制和善后处理工作。

　　责任追究。

　　各部门有关负责人忽视安全生产工

　　作，不履行或者不正确履行安全生产职责，导致发生安全事故的；

　　发生事故后隐瞒不报、谎报、迟延不报,或者不及时组织开展事

　　故救援工作，导致人员伤亡和财产损失扩大的，按照《生产安全

　　事故报告和调查处理制度》、《管理人员问责制》

　　等有关规定和单

　　位规定严肃追究责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任.

　　本办法在实施过程中，国家法律法规、规章另

　　有规定的，从其规定。

　　本办法自发文之日起生效。